2013纪委工作总结安排 本文简介：
深化源头治理坚持惩防并举努力开创党风廉洁建设工作新局面???????????——**公司纪委**年工作回顾、**年工作安排?**年工作回顾?**年是**发电公司由基建转入生产经营的第一年。一年来，公司纪委在**集团公司纪委和**发电公司党委的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习
2013纪委工作总结安排 本文内容：
深化源头治理
坚持惩防并举
努力开创党风廉洁建设工作新局面
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——**公司纪委**年工作回顾、
**年工作安排
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**年工作回顾
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**年是**发电公司由基建转入生产经营的第一年。一年来，公司纪委在**集团公司纪委和**发电公司党委的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大、中纪委十七届二次全会和省纪委九届二次全会精神，深入贯彻落实科学发展观，按照中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》(以下简称《实施纲要》)和《建立健全惩治和预防腐败体系**-2012年工作规划》(以下简称《工作规划》)的要求,
坚持围绕中心、服务大局，将党风廉洁建设贯穿于生产经营的各个环节，一方面努力抓好党风廉洁建设的各方面工作，另一方面又充分发挥纪委服务、促进公司生产经营的作用，以“整顿作风、廉洁从业、规范管理”百日整治活动为载体，在“四抓”即抓教育、抓落实、抓督察、抓队伍上狠下功夫，努力为公司生产经营、健康发展提供有力的纪律保证。
一、加强宣传教育，努力营造廉洁从业的良好氛围
为了不断强化廉洁从业意识，公司立足教育，着眼防范，积极加强了党风廉洁建设和反腐倡廉的宣传教育。
1、深入贯彻执行中纪委二次全会等上级精神，认真落实党风廉洁建设责任制
党的十七大召开后，首先组织公司党委会、党委中心组成员认真学习讨论了党的十七大报告、中纪委二次全会报告，随后又按照**集团公司的要求，学习了《国有企业领导人员违反廉洁自律“七项要求”适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题的解释》。在公司领导班子成员先学一步，深刻领会其精神实质的基础上，公司纪委组织召开了党风廉洁建设工作会议，各党支部书记、副书记、支委、全体中层及以上管理人员参加了会议，会上，组织学习贯彻了党的十七大、中纪委二次全会精神，传达了**集团公司关于党风廉洁建设有关精神，进行了党的纪律、党风廉洁知识和有关法律法规的教育学习，专门就端正党风、廉洁从业提出了要求；党委书记唐得旗、总经理李胜章一起与12个部门的第一负责人签订了《廉洁从业责任书》，明确党员干部的责任范围、责任目标、履职规范，做到“一岗双责”，
要求各部门负责人在带头廉洁自律的同时，对责任区域内的党风廉洁行为负责，将党风廉洁建设和反腐败工作目标分解到各部门及相关责任人，使党风廉洁建设责任分解到部门、落实到人头。按照**集团公司的要求，公司还修订了《**发电公司党风廉洁责任制考核办法》，将廉洁从业责任制的考核与公司绩效考核相结合，把“廉洁从业责任书”
明确的责任范围、责任目标完成情况作为党员干部年终考评的重要内容，有效地促进的公司党风廉洁建设责任制的落实到位。
2、编印党风廉洁建设专题学习资料，加强党纪国法和规章制度教育
为了有利于党风廉洁建设的学习教育，公司组织汇编印发了**发电公司党风廉洁建设专题学习资料，以加强党纪国法和有关规章制度的学习教育，并组织全体干部、党员和重要部门、要害岗位工作人员集中学习了新《中国共产党纪律处分条例》及《国有企业领导人员违反廉洁自律“七项要求”适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题的解释》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中共中央纪律检查委员会关于对妨碍违纪案件查处的党组织和党员党纪处分的规定（试行）》、《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中华人民共和国刑法》节选、《******发电有限责任公司关于中层及以上领导干部报告个人重大事项制度的若干规定》、《******发电有限责任公司关于加强收受礼金礼品管理的暂行规定》等。为了强化、检验学习教育的效果，组织党员、干部参加了**集团《建立健全惩治和预防腐败体系**-2012年工作规划》知识答题，公司还另外出题，开展了廉洁从业知识问卷答题活动，共有306名参加了答题活动。
3、积极开展警示教育活动，不断将党风廉洁建设教育引向深入
为了强化广大党员、干部对腐败严重危害性的认识，促进树立正确的人生观、价值观，公司一是特请
“中国十佳反贪局长”、“中国优秀青年卫士”、“**省十大杰出青年”、**警察学院客座教授、**市反贪局局长胥精华到公司进行了预防职务犯罪、反腐倡廉的专题讲座，胥精华局长针对我公司反腐倡廉的严峻形势，通过大量典型案例，从腐败的国际国内形势、腐败产生的根源、腐败的严重危害、腐败的预防与遏制等方面进行精辟的讲解，公司所有中层及以上的管理人员、要害岗位职工参加了听讲，受到了深刻教育；二是组织全体党员、干部和要害岗位人员观看了《职责与犯罪》、《玩火者必自焚》等专题录相片。在每次集中进行警示教育后，公司有关领导都针对公司近期发生的案件、身边的人和事进行剖析，进行正反两方面的教育。
二、着力抓好制度建设，积极堵塞腐败易发多发的漏洞
一方面加强现有规章制度的执行和检查，另一方面加强对规章制度的补充和完善，不断规范管理，努力堵塞腐败易发环节的漏洞。年内新制订和修订《******发电有限责任公司效能监察实施办法》、《******发电有限责任公司外设收煤货场人员廉洁从业规定》、《党风廉洁建设责任制考核办法（试行）》等党风廉洁建设方面的规章制度8个。同时，公司大力抓了制度的执行和落实，通过对规章制度及其执行情况的检查，纠正和查处有章不循、有禁不止的现象，较好地保证了制度的执行，规范了管理，在一定程度上堵塞了腐败易发
五一劳动环节的漏洞。
三、积极开展效能监察，认真规范各项经营管理活动
一是积极配合集团公司审计监察部开展了对我公司燃煤管理的效能监察工作。二是以公司经营管理活动中的难点、热点和职工关注的焦点为重点，按照《******发电有限责任公司效能监察实施办法》，积极开展效能监察。为了认真落实**集团公司审计监察部对我公司燃煤管理工作效能监察的意见，已将公司燃煤质检管理作为效能监察项目立项。另外，今年还重点加强了对物资采购、燃煤质检、招投标、废旧物资处理的监督。截至目前，公司纪检人员共参与对公司大宗物资采购、招标进行监督22项，并纠正违反公司物资管理标准的行为2次。从5月份开始。公司还实行了机关工作人员每天轮流到燃煤质部煤场现场值班，对煤炭的采样、制样、化验、计量、编码进行全过程监督。通过抓督察，较好地促进了公司各项经营管理活动的规范化。
四、深入开展“百日专项整治活动”，促进公司健康发展
针对公司在燃煤采购、质检工作中出现的不廉行为，按照**集团公司领导“正视问题，举一反三，全面整治”的指示精神，从7月份开始，深入开展了“整顿作风、廉洁从业、规范管理”百日专项整治活动。公司对专项整治活动高度重视，为了使活动取得较好效果，数易其稿，制定了《整顿作风、廉洁从业、规范管理百日专项整治活动实施方案》，公司还专门召开了党政联席会议，逐条讨论、审议“实施方案”，对方案提出完善意见，确定了
“百日专项整治活动”的指导思想、总体要求、总体目标和分为教育发动、查找问题、整改完善三个阶段的方法步骤；为了引起广大职工对活动的重视，迅速在全公司掀起一个深入开展整顿作风、廉洁从业、规范管理专项整治活动的热潮，专门租借江北镇政府礼堂，召开全公司职工大会进行了动员部署；为了保证学习内容的落实，按照“公用部分”、“领导干部学习部分”、“党员学习部分”、“要害岗位学习部分”四大类，组织汇编了11万余字的专题学习资料，下发每一名职工，共发放569份。活动中，公司层面组织集中学习7次，并对各部门集中学习情况和职工自学情况进行了检查通报。各部门组织集中学习25次并都上交了学习教育阶段的书面总结。广大职工按照活动要求认真进行了自学并坚持写学习笔记和心得体会，共有288名职工写了学习笔记，166名职工写了心得体会。为了将学习教育引向深入，还特请市检察院专业人员来公司进行了廉洁从业专题讲座，组织全体党员、干部、要害岗位职工观看反腐倡廉专题教育片2次，组织廉洁从业知识竞赛1次，公司干部、职工共303人参加了竞赛。组织各部门完成自我剖析、查找问题的自查表10分，互查表10分，组织职工填写自查表287份，互查表222份，所有中层管理人员及部分职工撰写了自查分析报告。
在专项整治活动中，共查找提出问题120条，边整边改，修订规章制度17个，职工上缴礼金21500元、银行卡1张，礼品1件，主动退回礼金5万元。通过专项整治活动，较好地达到了加强对干部、党员、职工的教育，提高工作效率，培育廉洁从业文化，强化廉洁从业意识，堵塞公司在制度、机制、流程、管理、监督等方面的漏洞，改善薄弱环节，使公司制度更加完善、管理更加规范、执行更加有力，监察监督更加到位的目的。
9月底，随着公司“深入学习实践科学发展观活动”的开展，为了强化百日整治活动的效果，公司决定将百日专项整治活动与深入学习实践科学发展观活动相结合，将查找问题、整改完善阶段的时间适当延长，目前公司百日专项整治活动正按照实施方案的要求与深入学习实践科学发展观活动相结合，有计划、分步骤地开展。
五、严肃查处“三违”案件，提高抵制腐败侵蚀的自觉性
一是加强了对违法违纪违规案件的查处。年内，共查处违规行为4人次，并在全公司进行了通报。配合市检察院查处违法违纪案件8人次（还未结案）。二是加强了对职工群众来信来访的调查处理。年内，共核查来信来访3件。对“三违”案件的查处，起到了较好的警醒、威慑作用，有效地遏制了腐败现象的滋生蔓延，提高了广大党员、干部、职工自觉抵制腐败的自觉性。
六、存在的不足
回顾**年的工作，在**集团公司纪委和公司党委的领导下，我们做了一些工作，取得了一定的成绩，但严格检查起来，仍然还存较大的差距。主要表现在：
一是抓端正党风、端正作风、反腐倡廉教育的广度和深度还不够，部分管理人员和职工廉洁从业意识还不强；
二是规章制度不完善、不系统，抓执行、监督检查还没完全到位，有章不循，有禁不止的现象还不同程度地存在；
三是纪检监察工作人员还未完全到位，而现有的纪检工作人员又是刚从生产岗位招聘来的，对其培训教育还不够，由于缺乏纪检工作经验，致使开展工作的办法不多、效率不高，深度不够。
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**年主要工作安排
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**年是公司全面贯彻落实党的十七大精神，深入贯彻落实科学发展观，围绕省委“两个加快”和集团公司“两个打造”的发展主题，努力实现公司减亏、三年实现扭亏增盈目标的重要一年。**发电公司纪委将按照**集团党委、纪委和公司党委的要求，继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大、中纪委十七届三次全会精神和省纪委九届四次全会精神，加强落实《实施纲要》和《工作规划》，在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本、更加注重预防、更加注重队伍建设，深化源头治理，惩防并举，努力开创公司党风廉洁建设工作新局面，积极为公司依法治企、科学发展、实现三年扭亏增盈的目标保驾护航。
一、加强和改进党风廉洁建设宣传教育，不断强化廉洁从业意识
进一步深入学习贯彻党的十七大精神，深入学习贯彻中纪委十七届三次全会精神和省纪委九届四次全会精神，深入学习实践科学发展观；学习新《党章》，不断加强理想、信念、人生观、价值观的宣传、教育；进一步加大
《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若于规定》、《中华人民共和国刑法》节选、《中华人民共和国刑事诉讼法》节选等党纪法规的学习、宣传、贯彻力度。通过宣传教育，促进广大党员、干部树立正确的人生观、价值观，不断强化廉洁从业的意识，自觉遵纪守法、接受监督、参与监督，在思想上筑牢“防腐堤”。为促进宣传教育取得较好效果，在形式上，一是要组织集中学习，除按**集团公司的要求和公司计划组织有关集中学习外，在二季度组织一次党纪法规学习的辅导讲座，并要求广大党员、干部结合岗位工作写出心得体会；二是印发专题学习资料要求自学，在三季度组织一次廉洁从业知识竞赛，以检验学习的效果；三是积极开展反腐倡廉典型案例、典型化人物的警示教育，坚持每季度组织观看一次反腐倡廉典型案例专题教育片，在二季度组织一次到监狱的参观教育；四是积极开展“家庭助廉”活动，向广大干部、要害岗位职工家属公开发出“家庭助廉”倡议书，开展以“三过问、四珍惜、五提醒、六算帐”为主要内容的“家庭助廉”活动，构筑家庭反腐倡廉防线；五是每季度开办廉洁建设宣传专栏，及时宣传报道反腐倡廉的形势和取得成果，以及党风廉洁建设方面的政策法规等；六是充分利用网络、通讯传播方式，向广大干部、要害岗位职工传递廉洁从业短信，在全体职工中营造一种“以廉为荣、以贪为耻，廉生威、公生明”的廉洁从业文化氛围。
二、强化监督制约机制，遏制腐败现象的滋生蔓延
以建立监督制约机制为着力点，认真贯彻落实《实施纲要》和《工作规划》，建立完善惩防腐败体系，加强监督检查，努力遏制腐败现象的滋生蔓延。
1、进一步落实党风廉洁建设责任制。一是坚持和完善党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠职工群众支持和参与的反腐败领导体制和工作机制，为进一步落实党风廉洁建设责任制提供组织保证；二是以党风廉洁建设责任制为主线，结合公司实际修订党风廉洁建设责任书并组织层层签订，按照“谁主管、谁负责”、一级抓一级的原则，不断完善分级负责体系，做到党风廉洁建设责任纵向到底，以“一岗双责”为辅线，将全年党风廉洁和反腐败工作目标分解到各部门及相关责任人，明确党员领导干部的责任范围、责任目标、履职规范，努力做到党风廉洁建设责任横向到边；三是在认真进行责任分解的基础上，切实抓好责任考核、责任追究的关键环节，依据年初分解、中期督察、年终考核的方式，将党风廉洁建设责任制与绩效考核相结合，与中层管理人员年终考核同步进行，对党风廉洁建设方面的失职行为，要严格依据有关规定追究责任。
2、健全完善规章制度，堵塞漏洞。一是要严格执行有关法律法规和**集团公司的规章制度；二是在全面梳理的基础上，认真讨论、修订、充实、完善公司端正党风保持廉洁的现有各项规章制度，努力增强有关规章制度的周密性、科学性、可操作性，并加强制度执行的督促检查，建立起依法办事、按制度办事、靠制度管人、用制度管权的有效制约机制。
3、积极开展效能监察。严格按照集团公司的要求，按照公司《效能监察实施办法》的规定，针对职工反映强烈，腐败易发的公司燃煤质检、物资采购、工程项目管理等关键环节、要害岗位及目前在管理方面还存在薄弱环节立项，积极开展效能监察，努力查找在制度、流程、管理、监督体制和执行力等方面还存在的问题，并督促及时整改，不断规范公司的经营管理活动，认真追究失职者的责任，努力把不廉洁行为消灭在萌芽状态，为公司的科学发展、健康发展保驾护航。
4、加强对热点、敏感问题的日常监督。通过纪检监察工作人员的直接参与和坚持执行厂务公开、个人重大事项报告、“三重一大”事项集体决策等一等系列行之有效的党风廉洁建设制度，充分发挥职工群众在民主决策、民主管理、民主监督中的作用，继续加强对大宗物资采购、废旧物资处理、招标合同谈判、工程项目管理等热点、敏感问题的监督，防微杜渐，维护公司的利益。
三、加大案件查处力度，保持惩治腐败的强劲势头
1、进一步加强信访举报工作。信访举报工作是纪委联系群众的桥梁和纽带。在坚持来信来访，热线电话等举报方式的同时，通过在公司生活区和生产区设置举报箱、公布举报电子邮箱等措施，拓宽职工群众反映问题、参与监督的视野和渠道；
制订《**发电公司违法违纪违规线索举报奖励办法》，发动和鼓励职工群众积极参与反腐败斗争；按照国务院颁布的《信访条例》、公司《廉洁从业责任书》的有关规定和要求，积极做好来信来访、案件线索的调查、核实和处理，促进信访举报工作的有效开展。
2、进一步加大案件查处力度。按照既要坚决，又要稳妥，增强惩治与保护并重的原则，严肃办案纪律，严格办案程序，保证办案工作依法依纪进行，对所有“三违”案件都要一查到底、决不手软，对群众反映强烈、影响面大的突出问题要及时查核、及时处理，突出查处的时效性。严厉打击违法违纪违规行为，并通过案件查处的警醒、威慑作用，促进党风、作风的好转，遏制不廉行为的发生。
四、加强纪检监察队伍建设，增强纪检工作的有效性
加强纪检监察工作人员队伍自身建设，是做好新形势下纪检监察工作的保障。按照“政治坚强，公正廉洁、纪律严明，业务精通，作风优良”的要求，不断加强纪检监察人员的专业培训。**年，对公司纪检监察人员在平时加强教育指导的同时，将适时组织送出进行专业培训，不断提升纪检监察工作人员的政治思想素质、业务水平和履职能力。
新的一年，面对公司原料市场变幻复杂、纪检监察工作薄弱的实际情况，公司党风廉洁建设和反腐败工作的形势十分严峻，任务十分繁重，我们将在**集团党委、纪委的坚强领导下，正视问题、坚定信心、扎实工作，努力开创党风廉洁建设和反腐倡廉工作的新局面，为公司科学发展、实现控亏减亏、三年扭亏增盈做出更大的贡献。
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2013纪委工作总结安排 本文关键词：纪委，工作总结，安排
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