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2018 年领导讲严立专题 生活会对照发言材料

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2018 年领导讲严立专题 生活会对照发言材料 本文简介:

2018年领导讲严立专题生活会对照发言材料党委书记局长警示教育民主生活会对照检查材料刚才,xxx同志传达学习了《中共安徽省委关于以鲁炜等案件为反面教材在全省党员领导干部中开展“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育的安排意见》和李锦斌书记在省委理论学习中心组学习会议上的讲话精神。这次“讲忠诚、严纪律、

2018 年领导讲严立专题 生活会对照发言材料 本文内容:

2018
年领导讲严立专题
生活会对照发言材料
党委书记局长警示教育民主生活会对照检查材料
刚才,xxx同志传达学习了《中共安徽省委关于以鲁炜等案件为反面教材在全省党员领导干部中开展“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育的安排意见》和李锦斌书记在省委理论学习中心组学习会议上的讲话精神。
这次“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育民主生活会,旨在以鲁炜严重违纪案件为反面教材,联系“陈、杨、周”等案件,结合个人思想、工作、生活、作风等方面实际情况,围绕“六聚集六整肃”要求,系统剖析、深入反思、严格整改。几天来,通过学习文件、观看影像,警示教育,我个人思想受到洗礼、灵魂深受触动。
坚决拥护党中央对鲁炜、张杰辉的处理决定,坚决拥护党的领导
鲁炜、张杰辉严重违纪违法案件,事实清楚,性质严重,影响恶劣,是党健康肌肤的蛀虫,必须坚决清理。党中央关于给予鲁炜开除党籍、开除公职处分的决定,充分体现了以习近平同志为核心的党中央坚持党要管党、全面从严治党的鲜明立场,充分体现了我们党深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的坚强意志。认为在行动上与党的要求保持一致就行了,思想认识无所谓,表现在对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制,存在麻痹思
想。

政治觉悟不够高。习惯于把自己当成是重业务轻党建的干部,认为执行党建党规是党委和纪委的工作,与自己关系不大,表现在谋划工作时
过多关注自己负责的工作领域。
作风方面问题及具体表现:在日常工作中,因总害怕越位和错位,往往守住自己的“一亩三分地”,全心全意地做好本职工作,中规中矩多,墨守成规多,创造性开展工作不够。作风不够过硬。主要表现在:
一是联系群众不够紧密,下基层与群众直接交流的少,对群众想什么、盼什么、急什么、要什么掌握得不够,对党员干部的关心、谈话、教育不够,对一些苗头性、倾向性的问题仅停留在
蜻蜓点水般的提醒上,未深究抓实。

二是践行社会主义核心价值观不够。对社会主义核心价值观的践行没有完全做到内化于心,外化于行。表现在工作上热情较高,可是工作方法不足,也没有严格以核心价值观规范和要求自己,为干部群众带好头、领好路。
担当作为方面问题及表现:
一是责任担当不够,工作中有时候会有畏难情绪,主动担当意愿不足,遇到一点困难,就回避退缩,缺乏奋勇拼搏的争先精神。

二是工作标准不高,工作主动性、创造性不高,有时候满足于不出错、过得去。
组织生活方面问题及具体表现:按时参加领导民主生活会和支部组织生活会等组织活动,及时开展了批评和自我批评,但有时在对支部成员提批评意见时,有避重就轻的现象、点到为止、失之以宽等现象。
全面从严治党责任方面问题及具体表现:全面从严治党责任落实不力。主要表现在以懒惰病为首的“四种病”有所抬头,“一岗双责”
履行不到位。一是把主要精力过多放在具体事务上,对党风廉政建设
工作研究少、布置少、检查少、督促少,对一些规定动作,没有很好的按要求完成。

二是重业务工作轻教育监督,在坚持分管工作与党风廉政建设工作同安排、同部署、同落实、同监督方面有不同步和脱节现象。
产生问题的原因分析
反思自己存在的上述问题,尽管有客观方面的原因,但主要还是主观原因造成的,深刻反思其根源主要有以下几方面:

(一)理论学习不深入。长期以来形成的重工作轻学习的意识未能彻底改变,政治理论学习的自觉性、系统性和全面性不够。在“两学一做”“三严三实”过程中,虽然原原本本研读了文件,但领会不够,特别是对党的“十八大”以来的一些新理论、新政策、新知识的学习研究还不全面,理解不深,不能深刻理解新理论、新政策的精神实质,制约了自己的思想认识水平,制约了用理论指导实践的能力。

(二)工作经验比较少。因工作的角色定位、工作的性质要求发生了变化,面对新岗位和工作任务,自己不仅经验还不足,而且未能抓紧各方面的学习,缺乏对新的工作岗职责的及时全面的了解,未能很快适应新的工作环境,未能理出工作思路,空有做好本职工作的热情,缺少有实效的工作方法和内容。

(三)工作激情不够高。随着年龄的增加,自己的惰性也随之增长,怕担重责,只限于完成份内工作,有的工作只求过得去,不求过得硬。虽注重加强了自身建设,注重严格要求自己,但有时也有随大流的思想,降低工作要求和标准。在日常工作中,因总害怕越位和错
位,墨守成规多,创造性开展工作不够。由于我来商南到了岁末,没有具体分工,自己深入基层调查研究也不够多,没有提出建设性的意见。

(四)工作作风不过硬。在生活和工作中,怕得罪人,怕伤同志感情,对一些不良作风和行为批评不够,公开作自我批评的勇气不足,存在好人主义思想。究其原因,还是党性修养不够高,在思想和行动上放松了自己。

四、今后的努力方向和改进措施
强化政治学习,坚定理想信念。深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中全会和全国“两会”精神、
【推荐】
国企干部“讲忠诚、严纪律、立政德”警示教育专题民主生活会对照检查材料

一、存在的问题

1.聚焦绝对忠诚,从严整肃阳奉阴违表里不一问题。

2.聚焦初心使命,从严整肃理想动摇信念滑坡问题。

3.聚焦纪律规矩,从严整肃践踏法纪行为失范问题。

4.聚焦作风建设,从严整肃形式主义官僚主义问题。

5.聚焦清正文化,从严整肃拉帮结派公器私用问题。

6.聚焦政德操守,从严整肃品行不端德不配位问题。二、存在问题的原因分析
1、学习抓得还不够紧。

2、党性修养和锻炼还需加强。
3、纪律观念有所松懈。

4、能力素质还有待进一步提升。

三、个人需向组织说明的情况

四、今后努力的方向和改进措施
一是加强党性修养,切实廉洁干净做事。

二是坚持自省自律,汲取教训警钟长鸣。

三是严守党纪国法,切实依法管权用权。

四是从严履职担责,务实创业尽责干事。

【推荐】
国企干部“讲忠诚、严纪律、立政德”警示教育专题民主生活会对照检查材料

按照xxx集团公司党委《关于开展“讲忠诚,严纪律,立政德”警示教育专题民主生活会的通知》和销售公司党委的部署,我严肃认真的学习了省国资党委和集团公司党委文件,积极主动开展“谈心谈话”,梳理公司干部职工
给我提出的宝贵意见。并按集团和公司党委要求,围绕“三严三实”原则要求,以“讲忠诚、严纪律、立政德”为主题,以鲁炜案,“陈、杨、周”案,近年来省属企业发生的腐败案件和我们身边的某某煤矿工程建设领域和原孟庄矿系列腐败窝案为反面典型,深刻反思,汲取教训,力求通过此次专题民主生活会,实现自我革弊鼎新,正本清源。

通过学习习总书记系列重要讲话、重温党纪条规、观看警示录像,结合巡视反馈,开展相互谈心交心,自己在思想认识有了升华,对自身差距有了清醒的认,必须以案为鉴、引以为戒,现结合自己工作实际,进行全方位的回顾和反思,查找自身还存在的问题和不足,剖析存在问题的原因,提出今后的整改措施和努力方向。
一、存在的问题1.聚焦绝对忠诚,从严整肃阳奉阴违表里不一问题。
习总书记指出“对党绝对忠诚要害在“绝对”两个字”。绝对忠诚就是彻彻底底,无条件,不掺杂任何杂质,没有任何水分的忠诚。
对党绝对忠诚就要做到坚定信心不动摇,坚持不懈的学习。从鲁炜案,徽商集团窝案,“陈、杨、周”案件,xxx煤矿工程建设领域和xx系列腐败窝案中,部分党员领导干部,阳奉阴违,当“两面人”,做“两面派”,可以看出他们对党的忠诚早已经变成了口头上的忠诚,是彻彻底底的伪忠诚。而通过对他们的案例学习以及此次专题民主生活会谈心谈话征集的意见看。我发现自己也存在一定的不足和问题,
一是从严自律学习不够,平时虽然经常学习一些有关党章党规党纪的文章,但学习还不够系统和全面,连续性、系统性不够,零散化、碎片化的问题还比较突出,以至于对习总书记系列重要讲话精神,特别是新时代中国特色社会主义思想,认识的不够全面,还没有真正做到“内化于心,外化于行”。
二是个人修养需进一步加强,有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了,思想认识不重要,对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制,存在麻痹思想。还没有完全做到把爱党、忧党、兴党、护党真正落实到各项具体工作中。
2.聚焦初心使命,从严整肃理想动摇信念滑坡问题。
习总书记指出“没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会缺钙,就会得软骨病。”从鲁炜案、徽商集团窝案和其他的一些贪腐等案件中,我们能清晰地看到,他们已经完全忘记了中国共产党人的初心和使命,摒弃了共产党人的理想信念,在他们心里有的只是以权谋私,贪图享乐。我在公司从事了多年的xx销售,我的初心和使命就是不怕苦,不怕累,脚踏实地,团结带领部门人员,周密安排计划措施,注重实效的开拓、维护好公司精块煤市场,将集团各矿生产的每吨x都及时顺畅销售出去,卖出的每吨xx款都能一分不差的收回,不折不扣完成各项工作任务,才能实现自身的价值,肩负起应担的责任,不辜负公司对我们的期望,但是随着近几年
xx市场的好转,一是自己也惯性的产生了歇一歇、喘口气的懒惰思想,工作上有时候安于现状,满足于老经验,老办法,只求过得去,不求过得硬,责任担当不够,进取心不强。
二是思想不够解放,开拓创新意识不强。走上领导岗位后,认为肩上的担子重了,怕干不好出问题,胆子变小了,工作中不敢迈大步子,深思急恐,这些现象都是理想信念出现滑坡的前期表现。
3.聚焦纪律规矩,从严整肃践踏法纪行为失范问题。
政治纪律和政治规矩是党员干部的言行指南,我一贯严守党的政治纪律和政治规矩,对党忠诚,表里如一,不当两面派,不做两面人;坚持组织原则,从不搞拉帮结派、一团和气;认真执行党的决定决议,严格执行民主集中制,工作生活中的任何重大事项都按程序向组织汇报,重大事情集体研究,没有弄虚作假,欺瞒组织行为。
2018年“讲严立”(“讲忠诚、严纪律、立政德”)警示教育专题生活会对照检查材料多份汇编

按照皖北煤电集团公司党委《关于开展“讲忠诚,严纪律,立政德”警示教育专题民主生活会的通知》和销售公司党委的部署,我严肃认真的学习了省国资党委和集团公司党委文件,积极主动开展“谈心谈话”,梳理公司干部职工给我提出的宝贵意见。并按集团和公司党委要求,围绕“三严三实”原则要求,以“讲忠诚、严纪律、立政德”为主题,以鲁炜案,
“陈、杨、周”案,近年来省属企业发生的腐败案件和我们身边的朱集西煤矿工程建设领域和原孟庄矿系列腐败窝案为反面典型,深刻反思,汲取教训,力求通过此次专题民主生活会,实现自我革弊鼎新,正本清源。通过学习习总书记系列重要讲话、重温党纪条规、观看警示录像,结合巡视反馈,开展相互谈心交心,自己在思想认识有了升华,对自身差距有了清醒的认,必须以案为鉴、引以为戒,现结合自己工作实际,进行全方位的回顾和反思,查找自身还存在的问题和不足,剖析存在问题的原因,提出今后的整改措施和努力方向。

一、存在的问题

1.聚焦绝对忠诚,从严整肃阳奉阴违表里不一问题。习总书记指出“对党绝对忠诚要害在“绝对”两个字”。绝对忠诚就是彻彻底底,无条件,不掺杂任何杂质,没有任何水分的忠诚。对党绝对忠诚就要做到坚定信心不动摇,坚持不懈的学习。从鲁炜案,徽商集团窝案,“陈、杨、周”案件,朱集西煤矿工程建设领域和原孟庄矿系列腐败窝案中,部分党员领导干部,阳奉阴违,当“两面人”,做“两面派”,可以看出他们对党的忠诚早已经变成了口头上的忠诚,是彻彻底底的伪忠诚。而通过对他们的案例学习以及此次专题民主生活会谈心谈话征集的意见看。我发现自己也存在一定的不足和问题,
一是从严自律学习不够,平时虽然经常连续性、系统性不够,零散化、碎片化的问题还比较突出,以至于对习总书记系列重要讲话精神,特别是新时代中国特色社会主义思想,认识的不够全面,还没有真正做到“内化于心,外化于行”。
二是个人修养需进一步加强,有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了,思想认识不重要,对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制,存在麻痹思想。还没有完全做到把爱党、忧党、兴党、护党真正落实到各项具体工作中。

2.聚焦初心使命,从严整肃理想动摇信念滑坡问题。习总书记指出“没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会缺钙,就会得软骨病。”从鲁炜案、徽商集团窝案和其他的一些贪腐等案件中,我们能清晰地看到,他们已经完全忘记了中国共产党人的初心和使命,摒弃了共产党人的理想信念,在他们心里有的只是以权谋私,贪图享乐。我在公司从事了多年的精块煤销售,我的初心和使命就是不怕苦,不怕累,脚踏实地,团结带领部门人员,周密安排计划措施,注重实效的开拓、维护好公司精块煤市场,将集团各矿生产的每吨精块煤都及时顺畅销售出去,卖出的每吨精块煤煤款都能一分不差的收回,不折不扣完成各项工作任务,才能实现自身的价值,肩负起应担的责任,不辜负公司对我们的期望,但是随着近几年煤炭市场的好转,
一是自己也惯性的产生了歇一歇、喘口气的懒惰思想,工作上有时候安于现状,满足于老经验,老办法,只求过得去,不求过得硬,责任担当不够,进取心不强。
二是思想不够解放,开拓创新意识不强。走上领导岗位后,认为肩上的担子重了,怕干不好出问题,胆子变小了,工作中不敢迈大步子,深思急恐,这些现象都是理想信念出现滑坡的前期表现。

3.聚焦纪律规矩,从严整肃践踏法纪行为失范问题。政治纪律和政治规矩是党员干部的言行指南,我一贯严守党的政治纪律和政治规矩,对党忠诚,表里如一,不当两面派,不做两面人;坚持组织原则,从不搞拉帮结派、一团和气;认真执行党的决定决议,严格执行民主集中制,开好民主生活会,做到深查细抓、不遮不掩;在“改”上下硬功夫,统筹整改、堵塞漏洞,做到对账销号、标本兼治;在“促”上下大功夫,坚决打赢“三大攻坚战”,做好“四项综合整治”,做到担当作为、奋发有为。要切实加强“讲严立”专题警示教育组织领导,突出责任落实,突出“关键少数”,突出统筹推进,以“三严三实”的作风和自我革命的精神扎实开展专题警示教育,坚定讲看齐、提振精气神、强化执行力,推进全面从严治党向纵深开展,全面开创现代化五大发展美好亳州建设新局面。

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