篇一：顾全大局
好员工要分清主次 顾全大局
今天我们学习了林伟贤老师第十一讲“好员工拥有宽视野、大格局”。在工作中，要想成为一名好员工，我们要顾全大局，不能只着眼于自己的利益得失，应该服从公司整体发展需要。顾全大局是一种责任，是一种使命。
一切真正远大的目标都必须是建立在大局发展的基础之上的，只有这样，个人目标才具有实现的基础。因此，我们要学会从整体角度考虑问题，个人目标要符合大局要求，局部利益要服从整体利益。要有牺牲的精神，处处以整体利益为重。我们在做任何事情的时候，都不能只为自己的一时方便，而给公司造成损失。
顾全大局有时要超越自身的工作岗位，因为工作中没有“不关我的事”。在日常的工作中，无论部门之间还是个人之间难免会出现意见分歧，那么就要求我们必须从公司整理利益考虑，识得大体者方能担当大任，要用长远的眼光权衡得失。 此外，在工作中要及时补位，在完成自己本职工作的前提下，力所能及的帮助其他同事，心中常存使命感，要学会做别人不愿做的“苦差事”，为老板、为上司分忧。
除此之外，好员工还要宽容大度。要时刻保持一颗包容的心，能够容忍别人的缺点，不抱怨。在大事上讲原则，小事上讲风格。为人处事，要从大局着眼，从小处着手，立足本职工作，把平凡的事做好。
在培训中，林伟贤老师引用了一个很生动的案例，我很受启发。一次小鸟被冻僵了，从半空中掉落下来，正巧有一群牛经过，而碰巧一头牛在小鸟身上拉了一包牛粪。小鸟感觉很温暖，渐渐的苏醒过来，它因为开心就大声的唱起歌来。一只野猫听见了小鸟的歌声，就把小鸟从牛粪中拉了出来，然后给吃掉了。给我的启示：
1. 不是每个在你身上拉屎的人，都是你的敌人。也许工作中你的领导、你的同事会对你过分严格，提出苛刻的要求，有时候甚至让你觉得非常的委屈，但是这些都是出自对你的爱护、信任和培养。希望通过严格的要求让你尽快成长，成熟，担当重任。
2. 不是每个把你从屎堆中拉出来的都是你的朋友。 当你陷入深深地困境中时，也不是每个向你伸出援手的人都是真心要帮你的人。
3. 当你陷入屎堆当中的时候，闭上你的鸟嘴。当你身处困境时，当你受到责备和训斥时，不要无休止的抱怨；同样在你工作稍有起色，或者渐入佳境时，也不要骄傲自大，到处炫耀，要记住言多必失，以免给工作带来不利的影响。要想成为一名好员工，非一朝一夕所能达到的，我们要时刻保持一颗冷静的头脑，凡事三思而后行，开阔自己的视野，顾全大局，从公司整体利益出发考虑问题，时刻用高标准严格要求自己，一步一步朝着好员工的目标迈进！
顾全大局一流员工必备的职业品质
顾全大局，就是以整体利益为重，凡事从大局出发。在事关大局和自身利益的问题上，能以宽广的眼界审时度势，以长远的眼光权衡利弊得失。自觉做到局部服从整体，自我服从
全局，眼前服从长远，立足本职，甘于奉献。
——这就是本书所要告诉你的主旨要义，也是你行走职场不可或缺的职业品质。 你要想立足职场，你要想脱颖而出，你要想成为一流员工，只有忠诚、敬业、负责是远远
不够的，你还必须学会顾全大局。凡事从大局出发，以大局为重，不顾大局就有可能出局，大局压倒一切。本书将让你学会：从整体角度考虑问题；只有识得大体方堪大任超越工作岗位；不怕职务低，就怕觉悟低；有一颗包容的心；从大局着眼，从小处着手。相信这本
书会对您和您的单位大有裨益。
目录
第一章 大局压倒一切
顾全大局是一种职业责任
不顾大局，只有“出局”
大局意识不可或缺
以大局为重才是真正的忠诚
维护大局就是维护共同的利益
第二章 学会从整体角度考虑问题
个体目标要符合大局要求
关注“我们”而不仅仅是“我自己”
两害相衡趋其轻，两利相权取其重
和对手竞争，不如和市场竞争
有一种精神叫牺牲
齐心协力创造奇迹
第三章 识得大体方堪大任
用长远的眼光权衡利弊得失
有时要站在上司的角度考虑问题
时刻与老板保持一致
暂时想不通也要先服从
太计较得失，就会得不偿失
别太在乎自己，明天的太阳依旧会从东方升起
墨守职场“潜规则”
第四章 超越工作岗位
工作中没有“不关我的事”
各司其职不是各自为政
本位主义害死人
心中常存使命感
做到位、不越位、善补位
第五章 不怕职务低，就怕觉悟低
甘当马前卒，勇于为老板分忧解难
危急关头，该出手时就出手
老板的错误也要指正，但要讲智慧
合理的安排要接受，不合理的安排就忍受
“尊口”常开，大胆提出合理化建议
接过别人不愿做的“苦差事”
讲大局，请以诚信为准则
第六章 有一颗包容
顾全大局一流员工必备的职业品质
顾全大局一流员工必备的职业品质
好员工做事分清主次 顾全大局
做事者分清主次，成事者顾全大局。
——题记
有这么一则故事：
兄弟俩打猎，一只大雁飞过来。
“我把它射下来煮着吃。”哥哥拉开引瞄准说。
“鹅是煮着好吃，但大雁还是烤着更香。”弟弟说。
“煮着好吃！”
“烤着好吃！”
两人争论不休，就到一个人那里去评理。
那个人告诉他们：把大雁分成两半，一半煮，一半烤。兄弟俩觉得有道理，就回去找那只大雁。但大雁早就飞得没有踪影了。
故事告诉我们做事要分轻重缓急。即是，我们在工作中做事要分清主次，顾全大局。
在工作岗位中，不仅仅为了做事而做事，同时，也要着手于“眼观六路，耳听八方”，更要有顾全大局的思想观。不要抱有怨言，事多不怕，分清主次，以大局为出发点，顾全大局。不要只顾自己的利益得失，应当服从项目的整体需要。故此，我们要从项目整体角度去考虑问题，个人目标要符合大局要求，局部利益服从项目整体的利益。个人要有牺牲的精神，处处要以项目整体利益为重。分清主次，顾全大局肩负的是一种责任，也是一种使命。
在工作岗位中，一个怀有远大理想抱负的人，不论在什么样的条件下，要宽容大度，不要小肚鸡肠。要时刻提醒自己，保持一颗包容的心，能够容忍他人的一些缺点，不抱怨。同时，在大事上讲原则，小事上将风格。正所谓：识大体顾大局方能有所作为嘛！要着眼于大局，我们要从小事做起，做好自己本职工作，同时，也要帮助同事做好其他力所能及的事。也许领导、同事会对你过分严格，提出的要求会过于苛刻，有时候你会觉得委屈了自己、苦了自己，但是你要坚信一个原则，那是领导出于对你的爱护与信任。加快培养你，让你尽快成长，待时机成熟，委以重任。在工作中失败不要垂头丧气，成功不要骄傲自满。要懂得从中汲取教训，吸取经验。取其之精华，立足于岗位。除此之外，我们探究思索的东西还很多，点点滴滴积累，力求上进，做到最好。
在工作岗位中，我一直坚信着小平爷爷曾说过一句话，这句话一直启迪着我。他说：“搁置争议，共同发展”。以中国主权为重，共同开发可以，但不得触犯我国主权从而这点顾全了大局。八个大字铭记于心，这八个大字折射出一个道理，分清主次，顾全大局。而今，在工地一线工作的我们，尤为注意，虽不能堪比国家大事，但工作中无小事，都同等重要，有小家才有大家嘛！邓爷爷维护了中国主权，维护了中国人的利益，他做到了。而今，我们呢？能否把工作做好，心态最重要；能否把工作做得更出色，分清主次，顾全大局更重要。 不盲目做事，不妄想捷径，保持清醒的头脑，拓宽自己的视野，从项目的整体利益出发，时刻严格要求自己。即是，好员工做事分清
主次，顾全大局。 顾全大局是一种责任，大局意识也是责任意识。要学会从整体角度考虑问题，个人目标要符合大局要求，要有牺牲的精神，处处以集体的利益为重。识得大体者方堪大任，要用长远的眼光权衡得失，不计较个人的得失。全局意识也是使命意识。顾全大局有时要超越自身的工作岗位，因为工作中没有“不关我的事”，各司其职不是各自为政；对于工作要做到位，不越位，善补位，心中常存使命感；工作中，要甘当马前卒，危难关头，该伸出援手就伸出援手；“诚”字当头，还要学会做别人不愿做的“苦差事”。除此之外，还应该有一颗包容的心，以德报怨，不与小人计较得失；在大事上讲原则，小事上讲风格，坦然面对现实，不患得患失；为人处事，要从大局着眼，从小处着手；立足本职工作，把平凡的事做伟大。
篇二：“讲政治、顾大局、守纪律” 个人 对照检查和整改措施
“讲政治、顾大局、守纪律” 个人 对照检查和整改措施 按照xxx
4个方面 一、对照检查
一是党性观念树的不牢。
XX
xxx
建设和落实工作上凭
二是大局意识有差距。一是小集体主义思想时有存在。作为一名xxx有时总抹不开xxx这个
xxx存在先办xxx的事后办xxx的事等问题的存在。
对单位和个人有看法。
三是号令意识淡化。
降低了。
往往
工作都是不了了之。
加
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说“抓手”
。学与用“两层
xxx
xxx
xxx
xxx在管理上存在一定的漏洞。二是敬业精神欠缺。
有时由于工作的
没有谈。
xxx
xxxxxx
方面是标准意识淡化。记得任
xxx
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的内部秩序的规范上表现最为
言
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干在一起
xxx
准的降低。 常。虽然
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一是制度落实不严。一方面是在法规制度的学习上不经
xxx制度落实不好。有时正常的xxx制度坚持不好。
二是自律意识不强。虽然在自身没有出现赌博、酒出穿xxx装、自己不喝却纵容部署喝酒等问题。 三是安全xxx有漏洞。主要是表现在部分xxxxxxxx文件等问题。
有时刻把集体的利益放在第一位。
四是
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敏感性问题时能
凌驾于原则之上了。
体现在单位
xxx二、整改措施
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xxx、课件制作和体能上下功夫。向上
浩然正气。形成“靠勤奋敬业、靠实绩进步、靠品德做人”的良好导向。听招呼
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已有两年多
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和利益
篇三：正确树立大局观念 构建和谐现代企业
正确树立大局观念 构建和谐现代企业 大局观就是指顾全大局的思想观念。对于一个国家、一个地区、一个单位或一个集体而言，顾全大局就是顾全国家的、地区的、单位的、集体的整体利益。树立大局观念，就是一事当前，先从国家的、地区的、单位的、集体的整体利益着想。
一提起大局观，许多同志可能都会认为，树立大局观念是领导的事，我只要听招呼，把自己的‘一亩三分地’种好就行了，讲不讲大局关系不大。这显然是片面的。因为企业的所有具体工作和业务的最终执行者都是员工，工作执行程度的好坏直接影响着企业的声誉和效益。举个最简单的例子：如果在节假日期间接到使用费控电表客户打来的电话说家里停电，原因是缴纳电费后充值不成功，电表报错，你该怎么处理？是推脱责任，?这事不归我管，找营业厅的客服人员?？还是拖延时间，?今天单位没人上班，处理不了，等周一吧?？还是考虑到整个电力公司的声誉和利益以及停电给客户带来的不便而选择主动排忧解难？员工无论从事何种具体工作，负责的范围大小，都属于企业这个大局的组成部分，一举一动，一言一行都会影响到企业工作的全局。所以，企业工作的全局，是需要全体员工在各自的工作岗位上共同努力去维护的。只有心系大局，以富有进取心的工作精神，扎实的工作作风，把各自负责的工作落实好，才是对大
局最实际的维护和支持。
还有同志认为，讲大局必然要强调牺牲奉献，现代市场经济讲究的是利益驱动，再讲服从大局、牺牲奉献就有点不符合潮流了。这种观点也是错误的。整体的利益与局部利益是辩证统一的关系，并不是矛盾的，对立的。
首先，大局是关系总任务总目标的实现，是整体利益、根本利益之所在。只有整体的利益实现了，局部利益才有可能实现。?大河有水，小河满?，?锅里有了，碗里才有?讲的就是这个道理。否则，?皮之不存,毛将焉附？?
近年来，公司抓住发展的历史机遇，深化改革，经营管理取得了非凡的业绩，逐渐步入平稳健康发展的轨道。企业在发展的同时也在反哺员工，近几年员工收入实现了较大幅度的增长就是最好的例证。所以，企业和个人的利益是紧密联系在一起的，是二者利益的有机结合，如果大家都只想到自身的利益而不顾企业的大局，我们就不可能有今天这样的成绩，更不可能有今天这样的收获。
其次，整体目标依靠各个部分的团结协作来完成，各部分只有在整体里才能发挥其作用，体现其价值。如果把企业比作一台大机器，那么部门及个人就是企业大机器中的零部件，大机器必须依靠每个零部件的各就各位、协调配合，才能正常运转，显示其巨大功能威力。而零部件只有在整个大机器中才能发挥其作用、体现其价值。这就要求我们工作时
要注重团结协作，分工配合，齐心协力朝一个既定方向去努力，因为?成功的团队没有失败者，失败的团队没有成功者。?
此外，树立正确的大局观还要有淡泊名利，献身工作的高尚品格。一位伟人曾反复阐明一个道理：共产党要交出一头，只顾一头。只顾什么？只顾全心全意为人民做工作，交出什么？交出个人利益、个人地位、个人前途。后面这一头让党来考虑，让组织来解决，组织怎么安排就怎么服从，不跑、不送、不抢、不要。这个道理强调的就是大局意识的思想，每一位党员都应该遵循，做到看事业重如山、观名利淡如水。我们作为企业的一员，时刻要牢记自己的职责使命，不断加强学习，转变思想，兢兢业业的安心本职工作，把自己的前途命运融入到党的事业和企业发展之中，只有企业的发展壮大才能成就员工事业的发展。
正确树立大局观念，还要求我们建立和谐的人际关系。同事之间，生活上要相互关心，工作上相互支持，遇事多沟通、多协调，?多栽花、少栽刺?，多补台、不拆台，俗话说得好?人抬人高，拆台垮台?， 做到大事讲党性、讲原则，小事讲友谊、讲风格，相互尊重，相互支持，相互谅解，把个人利益置于本单位本部门、把本单位本部门置于本地区以及把本部门本地区置于国家利益之下，自觉摒弃一些?三个一群、五个一伙?的山头主义等不良倾向，以海纳百川的气量营造一种团结友爱的人际关系、和谐互助的工作氛围。
正确树立大局观念也是适应企业全面深化改革、建立现代企业制度的客观要求。当前，内蒙古电力公司正稳步推进营销、生产工作智能化、信息化、标准化以及内控体系的建设，组织人员开发、投入、使用新的智能信息系统、梳理定义工作流程、建立标准化工作制度、建设内部风险控制防范机制体系、改革创新工作的方式方法等等，这些举措很可能会涉及到企业事权财权的再分配，岗位人员的重设定、职责权限的重新划分等一系列关系到部门、员工切身利益的事项。这就需要我们要以博大的胸怀、非凡的气度以及更加宽阔的视野，正确看待个人、部门和全局、当前与长远的关系，正确处理好不同部门利益之间的关系。只有个人、部门、企业利益三者有机的结合在一起，才能更好的调动员工和发展企业。
同时，我们也应意识到，既然企业改革是企业发展的必然结果，我们何不以积极进取的心态，利用公司深化改革这一历史机遇，学习新技术、掌握新方法，主动地适应企业改革创新带来的新挑战呢？所以我们要及时转变观念，正确看待企业改革带来的新机遇，安心本职工作，在平凡的岗位上以实际行动来支持企业的改革创新。这样才能跟得上企业发展的步伐，展现自我存在的价值，实现自己的理想目标。
思想是行为的先导，我们一定要牢固树立强烈的工作责任心和事业心，以奋发向上的精神状态，了解大局、认识大
局、胸怀大局，服务大局，时时处处以大局为重，眼睛盯着大局，心里想着大局，以自己的实际行动为实现企业的长远发展进而为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量！
姓名：郑奇性别：男
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