XX镇2018年度工作总结和2019年度工作思路 本文简介：
XX镇2018年度工作总结和2019年度工作思路一、2018年度工作总结2018年,XX镇认真贯彻市委十六届四次全会精神，坚定不移推动“八八战略”再深化，紧紧围绕“文旅XX”建设目标，始终坚持“一切以工作为上，一切以落实为重”，扎实开展“大调研大走访大服务”专项活动，全力打好“六大硬仗”，着力补齐发
XX镇2018年度工作总结和2019年度工作思路 本文内容：
XX镇2018年度工作总结和2019年度工作思路
一、2018年度工作总结
2018年,XX镇认真贯彻市委十六届四次全会精神，坚定不移推动“八八战略”再深化，紧紧围绕“文旅XX”建设目标，始终坚持“一切以工作为上，一切以落实为重”，扎实开展“大调研大走访大服务”专项活动，全力打好“六大硬仗”，着力补齐发展短板，各项工作有序推进。
（一）全力以赴抓好经济发展
1-10月，实现财政收入4827.15万元，同比增长70.32%；实现规上工业产值28880.3万元，同比增长54.59%；完成自营出口7340万元；实现限上零售企业销售额3392.1万元，同比增长41%；引进内资5045万元。
（二）创新聚力强化招商选资
1.打好宣传牌。牢固树立“抓招商就是抓发展”的理念，始终把招商选资作为抓经济工作的重中之重。邀请重庆大学等科研院校深入挖掘XX文旅产业发展的资源优势，明确发展方向和产业定位，编制了《XX镇文旅产业发展规划》，制作了特色招商片及相关宣传推介手册，积极开展招商选资工作。
2.打好对接牌。积极开展“大调研大走访大服务”专项活动，着力盘活企业闲置厂房与土地，扎实开展余缺对接。1-10月，落实招商选资项目3只，实现民间投资12792万元，完成全年任务的104.85%；实现高新技术产业投资3115万元，完成全年任务的103.83%。
3.打好转型牌。突出科技在产业发展领域的重要位置，助推镇域经济发展。1-10月，实现高新技术产业产值2700万元；实现新产品产值10874.6万元，同比增长158.6%；完成技术市场交易额1000万元。完成个转企17家，培育小微企业43家，提前超额完成年度任务。引进可产业化科技成果项目1只，5家企业成功申报浙江省科技型中小企业，2家企业成功申报国家高新技术企业。申报绍兴海外330人才2名，国千人才陈达教授已落户注册创业项目。
（三）用心耕耘推进乡村振兴
1.深入推进“五星达标、3A争创”工作。坚持“五星齐抓”，注重整体推进，把握产业兴旺、环境提升、改革强农、乡风文明等“十大重点”。切实加强党组织阵地建设，规范整合标识标牌，大力整治乱堆乱放、乱搭乱建、家禽散养等问题，进一步完善村规民约，积极开展移风易俗，推进乡风文明。全力打好村级集体经济“消薄”攻坚战，深入实施村级集体经济转型发展三年行动计划，截至目前，已有5个村年经营性收入达到30万元以上。
2.着力推进农业提质增效。借势东白湖生态旅游产业，推进诸东线“十里水果长廊”建设，发展特色休闲观光农业。制定出台《2018年度XX镇一产扶持政策》，以深化农业供给侧结构性改革为目标，重点加大对休闲农业、体验农业等新型业态的扶持。着力推进“XX溪”农业公共品牌建设，进一步提升农业基地和农产品包装形象，成功举办首届“XX溪”水果节，进一步提高了XX农业的社会影响力，增强了当地农户的发展信心。
3.持续改善镇村生态环境。在全市率先建立集镇垃圾分类奖励制度，设立积分兑换超市，智能化垃圾分类督查实现全覆盖，垃圾处理终端正常运行。积极开展浙江省卫生镇创建，从严从细落实各项创卫措施，通过绍兴初评。出台了《XX镇集镇环境综合管理实施办法》，落实专门力量加强对集镇环境、秩序、公共设施的日常管理和维护，新增人行道违章停车抄告，大力开展非机动车违规停放专项整治活动。进一步深化“五水共治”工作，全面落实河（湖）长制，引进新型水下割草设备，有效清除河道杂草。全面完成“三改”年度任务6万平方米，拆除违章建筑1.2万平方米，完成年度拆违任务的150%。
4.有效提升基础设施水平。投资450万元实施了大高坞水库除险加固工程，投资800万元建设高标准农田2100余亩，投资800万元实施土地开发87.1亩、建设用地复垦41.6亩。投资300万元实施农村公路大中修总计8.6公里。投入400余万元新建农村公厕13只，改造提升60只，投入75万元新建村级生活垃圾厌氧处理池3只，改造提升太阳能垃圾处理终端1只。
（四）倾情倾力写好民生答卷
1.改革路上跑出新速度。全面深化“最多跑一次”改革，按照“一窗通办、一证通办、一码通办、一网通办、城乡通办”的要求，明确前台后台受理环节，细化办事流程，做到及时受理、即时交办。加强村级代办员集中培训和“一对一”指导，提升村级便民服务中心服务效能，1-11月村级办件量累计达2023件。吾家坞、五美、陶姚3个行政村成功创建诸暨市百个“一站式办理”村级便民服务示范平台。按照“中央厨房”服务模式，积极做好“无差别受理”工作，加强镇级政务服务中心标准化建设，着手创建绍兴市示范型乡镇（街道）便民服务中心。1-11月，事项实现率、回访满意率、无差别受理实现率、村级办件应用率均达到100%。全面完成农村土地承包经营权确权登记颁证工作，扎实推进农村宅基地及房屋确权登记，完成确权登记4681户，约占80%。
2.民生实事取得新进展。投资140万元完成了廊下村文化活动中心建设项目，投资300万元完成了兼溪村、五美村、陶姚村文化礼堂建设工程，投资100万元对市级文保单位盘山小学进行了全面修缮，投资90万元建成了镇文化分馆和图书分馆，镇级敬老院和居家养老服务照料中心建设工程已完成前期工作，9个村级公墓已完成工程建设。完成5000只农户漏电保护器更换工作，完成年度任务的116.9%。
3.社会保障实现新提升。落实困难群众救助政策。今年新增低保户9户，注销56户；新增低保边缘户2户，注销8户；新增因病致贫人员2名，注销1名，做到“应保尽保、应退尽退”。对13名大病救助者发放救助金11万元；对13户临时困难救助家庭发放救助金2.3万元；对580户困难家庭发放慰问金43.5万元。通过残疾人低保、临时救助等政策，切实提高困难残疾人生活水平。全面落实城镇职工和城乡居民基本医疗保险政策。积极助力市食安城市创建，全方位保障人民群众舌尖上的安全。
（五）落实落细维护社会稳定
1.“四个平台”有效运作。将全科网格建设提升工程作为推进基层治理“四个平台”落实落地的着力点，1-11月，镇综合信息指挥室共收集处置镇村两级全科网格事件共计3526件，流转率达100%，处理反馈率达100%，共处置12345案件247只，96345案件68只，结案率100%。
2.平安建设扎实开展。坚持创新发展新时代“枫桥经验”，认真梳理、全面分析工作薄弱点，相继出台了工作意见和实施方案，进一步完善信访工作机制。截至11月底，已化解绍兴市级重点督查件5只，化解率83.3%；化解积案5只，化解率71.4%；政务热线及初信初访化解率达98%以上，群众满意率保持在95%以上；调处各类矛盾纠纷127起，涉案金额240余万元。圆满完成党的十九届三中全会、全国两会、第五届世界互联网大会以及“枫桥经验”55周年纪念大会等重要会议期间的维稳安保工作。
3.安全生产常抓不懈。组织开展居住出租房专项整治、沿街店面专项整治、人员密集场所专项整治等一系列综合整治。截至11月底，共检查企业876家次、出租房571家次，沿街店面2200余家次，宗教场所154家次，消除整改安全隐患946处。办理安全生产案件2只，罚款金额4.2万元。对全镇老旧民房电气线路进行摸排整治，整改、断电共计2450户。集中培训企业员工三批187人次，开展镇、村、企三级联动消防安全知识宣传，共发宣传手册143份。
（六）多措并举提升党建实效
1.
基层党建引领发展。完成新一年党委书记抓党建责任清单修订，落实基层党建各项工作任务。扎实推进农村“五星达标、3A争创”、两新组织“双覆盖”等工作，致力提升基层党组织的组织力。出台党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工等制度文件，落实班子成员履行“一岗双责”制度。加强党员发展与教育管理，完善党员先锋指数考评机制，贯彻落实党员管理“十条红线”疏通党员“出口”，认定警示党员8名，不合格党员1名。
2.
干部队伍提升效能。压紧压实“两个责任”，深入开展农村基层作风巡查工作，依法依纪查处违法违纪案件。今年以来，共立案审查8件，开除党籍1人，留党察看1人，党内严重警告5人，党内警告1人。认真开展村干部履职体检“回头看”，1－11月，共开展督查27次，下发批评通报11期、任务函告单39份，通报批评村干部30人，扣除村干部日常考查报酬9600元，干净干事的风气得到进一步树立。
二、2019年度工作思路
2019年，XX镇将认真学习贯彻落实党的十九大、十九届三中全会精神，坚定不移践行“八八战略”，严格落实省委、市委全会决策部署，坚持稳中求进工作总基调，以建设“文旅XX”为主线，聚焦质量效益求发展，聚力末端一线做服务，进一步狠抓各项工作落实，持续推进全镇建设再上新台阶。
（一）把兴奋点放在经济发展上。一是做好“外引”文章。以《XX镇文旅产业发展规划》为蓝图，通过媒体宣传、项目推介等多种手段，积极开展以盘山小学和优质山（林）地资源为重点的招商活动，大力发展文化、旅游、农业等产业项目。积极盘活存量资源，对现有4处闲置工业厂房，有针对性地开展余缺对接招商活动，实现精准招商，落地见效。二是做好“内育”文章。培育壮大禾兮药材基地建设项目，在扩大种植规模的基础上，引进投资3000万元的药材加工项目一只，主动帮助企业解决项目落地的实际困难，争取早日投产。紧盯珂翰文化创意园项目土地指标的落实，督促中财饭庄酒店项目加快建设进度，确保年底前建成运行。
（二）把着力点放在民生改善上。一是以“五星达标、3A争创”为抓手，落实乡村振兴战略，巩固提升已达标村的创建成果，扎实推进第三批创建村全域全景提升，确保创建全覆盖，建立健全农村人居环境长效管理机制，加快打造美丽宜居乡村，提高群众生活舒适度。二是认真做好新一轮农保调整工作，确保国土“三调”工作取得实效，为XX发展腾出空间打好基础。三是继续推进陶姚、五美等村的危旧房改造治理试点工作，用足用好“地票”新政策，积极争取上级部门政策和资金支持，探索村级公寓房建设新模式，破解危旧房治理难题，实现保障住房安全和腾出发展空间的双赢目标。四是积极实施助农惠民措施，用心培育“XX溪”农产品公共品牌，切实加强与农产品销售实体店和电商平台的对接，拓宽销售渠道，提高产品知名度，实现品牌效应和农民收益双提升。五是坚决打好村级集体经济消薄攻坚战，通过拓展社会化服务创收渠道、创新集体土地流转管理方式、定期开展资产资源清查、不断深化集体产权交易改革等措施和手段，进一步拉高标杆，持续增加村级集体经
济收入，力争到年底，全镇13个行政村中有11个村经营性收入达到30万元以上，总收入达到100万元以上。六是持续推进“五水共治”，全面开展“污水零直排区”建设行动，对辖区内违规排放污水的点位实行挂图作战，销号管理，力争在年底前完成创建任务。积极开展诸东公路沿线截污纳管的方案设计与论证工作，尽早实现集镇和诸东公路沿线企业污水接入璜山污水处理厂。七是抓实抓好重点项目建设，进一步推进马郦村土地全域整治，实施住宅工业化二期项目建设，完成镇敬老院建设工程和镇居家养老服务照料中心建设，建成白杜坞、廊下、吾家坞3个村级文化礼堂。
（三）把落脚点放在平安稳定上。一是坚持网格化管理，发挥全科网格作用，加强全科网格员业务培训与指导，增强网格员在社会管理、社会稳定方面的作用比重。定期梳理全镇初信初访和重大矛盾纠纷案件，把常规处置与一案一策、专案专办相结合，实现化解率与满意率双提升。深化调解干部月度会商机制，构建矛盾纠纷排查化解新格局。牢牢抓住社会稳定
“一体两翼”工作体系建设这条主线，做实基层社会稳定基础。二是持续推进重点领域消防安全隐患整治，发挥镇级安全培训学校作用，重点督促企业主、安全员和普通职工树立起安全生产意识，落实相应职责。巩固完善安全生产长效监管机制，从源头上化解隐患风险。积极支持XX消防中队落地，进一步提升综合应急救援能力，为镇域安全提供有力保障。三是持续发力抓实综治工作基层基础，积极借助“四个平台”的功能发挥和专职网格员的基础作用，明确职责、细化举措、落实任务，推进制度机制再提升、队伍素质再提质、能力水平再提档。四是强化民生保障措施，落实各项社会保障政策和社会救助措施，推进教育、医疗等均衡发展，促进社会公平公正。
（四）把立足点放在自身建设上。一是加强基层基础建设。全面贯彻落实十九大精神，继续抓好“两学一做”学习教育制度化常态化，引导广大党员干部攻坚克难、勇于担当，以钉钉子精神做实做细做好各项工作。切实加强基层党组织建设，规范两新组织运行，新建3家两新党组织。从严抓好党员教育管理和党员培养发展等工作，提前合理规划党员发展计划。二是创新“澧泉党建”宣传平台。以“五星达标、3A争创”工作为载体，通过抓取镇村干部日常工作场景，制作党建宣传片，展现干部风采和工作亮点，更好地推广基层党建工作，宣传“澧泉”党建品牌，使广大党员群众切身体会到“党就在我们身边
”。三是加强干部队伍建设。大力弘扬诸暨“三种精神”，进一步完善考核评价制度和清单管理制度，以实绩论英雄，凭德才用干部，打造绝对忠诚、干事担当、干净自律、充满活力、勇立潮头的干部队伍。完善年轻干部管理培养方案，坚持“能上能下，优进劣退”的用人导向，激发年轻干部干事创业热情，营造创先争优氛围。运用好三年村干部履职档案，提前做好村级换届选举准备工作。四是强化正风肃纪监督。围绕“清廉诸暨”建设这一总体要求，深入推进“五清”村居建设，不断完善村级党风廉政建设“一单一卡一手册”工作机制，推动全面从严治党主体责任务实落实。
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