2018年某公安分局思想政治工作总结 本文简介：
2018年某公安分局思想政治工作总结 2018年，政治处在分局党组的坚强领导下，深入贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，主动强化责任担当，全面推进队伍思想政治建设，努力做到守土有责、守土尽责，为全面提升xx公安工作水平作出了应有的贡献。 一、全年工作总结（
2018年某公安分局思想政治工作总结 本文内容：
2018年某公安分局思想政治工作总结
2018年，政治处在分局党组的坚强领导下，深入贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，主动强化责任担当，全面推进队伍思想政治建设，努力做到守土有责、守土尽责，为全面提升xx公安工作水平作出了应有的贡献。
一、全年工作总结
（一）坚持政治建警，打造一支绝对忠诚的公安队伍。深入学习贯彻党的十九大精神，积极引导广大民警将维护党中央权威作为根本政治要求，将习总书记“十六字”总要求内化于心、外化于形。进一步加强党对意识形态工作的领导，通过健全组织机构、落实责任分工，定期对意识形态领域开展分析研判，为上级决策提供可靠依据。持续推进“两学一做”常态化、制度化，将《习近平谈治国理政》等系列著作纳入党课必学内容，通过制作党建宣传展板、班子成员亲自上党课、撰写心得体会等活动，进一步加深民警的党性修养。将“三会一课”与党建活动、警营文化深度融合，利用微信、微博等新型学习载体，增强党组织生活的吸引力和感染力。依托新时代公安民警讲习所，积极邀请社会各界专家学者开展理论宣讲。今年4月，特邀xx老师为分局民警做了“不忘初心
牢记使命
誓做忠诚卫士”主题报告，围绕共产党人的理想信念、忠诚担当和长征精神，从历史唯物主义视角对党的十九大精神进行了深入解读，引起广大民警强烈共鸣。不断策划推出新闻精品力作，主动服务公安工作大局。紧密结合扫黑除恶、打造最优发展环境等重点工作，下好先手棋、打好主动仗，在各大媒体刊发报道xx篇次，其中中央级媒体xx篇次、省市级媒体xx篇次。
认真组织学习贯彻党的各项方针政策，紧紧围绕省厅、市局党委的各项工作部署，以深入学习习近平总书记系列讲话、“民警进万家、惠民保平安、率先建小康”群众路线教育主题实践活动、“队伍建设能力提升年”、深入开展“雷霆”行动、社会管理创新工作、警企联动工作、“‘十破十立’大讨论”、“抓典型、转作风、提效能、强服务”工作、“找问题、找差距、找目标”主体大讨论、“两严一降”工作、贯彻落实公安部“三项纪律”“市委市政府‘十个一’”要求等队伍建设活动为工作重点。通过强化队伍建设，打牢思想政治理论基础，不断加强组织、作风、制度、民警素质和践行宗旨教育、廉政队伍建设，充分发挥思想政治工作的服务和保障作用，进一步增强了塔山分局民警的号召力、凝聚力和创造力，有力地促进了塔山分局
20**年全年各项公安业务工作的开展。主要工作一、切实加强分局各级领导班子和民警思想队伍建设，进一步增强了队伍的凝聚力和战斗力。
着重抓好各项主题活动，认真落实上级各相关活动的要求和指示精神。一是组织召开了
20**年塔山分局“民警进万家、惠民保平安、率先建小康”活动部署大会。二是组织各科所队签订了
20**年队伍建设责任书；三是深入开展了
20**年塔山分局“队伍建设能力提升年”、“道德领域突出问题专项教育和治理活动”、“大走访进厂区”、“民警挂职厂长助理推动辖区综合治理工作”、“爱民月实践活动”“社会治安综治”宣传月的宣传组织工作，“两会期间宣传”；四是组织开展了“公安民警十破十立大讨论”活动；五是组织开展了“三化党支部”“四型党组织”建设活动；六是组织开展了“公安机关学雷锋”活动；七是组织开展“找问题、找差距、找目标”主题大讨论活动同时认真贯彻落实市委市政府提出的“十个一”要求；八是组织开展“为何从警、如何做警、为谁用警”大讨论活动。九是积极按照**市创模办的要求，做好**市创建环境保护模范城市的宣传教育工作。十是认真落实开展公安民警进社区、亮身份、推动辖区党员到社区报到深化社区服务型党组织建设的活动，截止
20**年
11
月
20
日，分局全体党员
105
人已全部进入社区开展认领公益岗位。十一是认真组织全体民警深入学习党的十八届三中全会精神，深刻领会习近平同志在十八届三中全会上的讲话精神。
（二）抓好典型培养，开展争先创优，弘扬公安机关的良好形象。
1、积极向上推荐和上报先进集体和先进个人，做好
20**年各项表彰及各科所队推荐上报工作。去年
12
月以来截止
20**年
11
月
20
日，全年共有
86
人次荣获省厅、市局、分局、**区各类表彰。共审核向上级部门推荐
4
个集体、52
名个人参加市局先进集体、先进个人、优秀公务员、嘉奖的评选；2
个荣获先进集体称号；11
人荣立个人三等功（含
7
人连续三年公务员优秀），个人
42
人受市局嘉奖。
2、推荐覃雪、殷凯娜二位同志参加市局
20**年
6
月举办的“我为一创四办做贡献”演讲比赛分别获得二、三等奖，同时被市局推荐参加市直机关工委演讲比赛荣获三等奖。
3、20**年
2
月推荐塔山分局刑侦大队薛超宏、交警大队张波参加**区“十佳人民卫士”评选，并获评“**区十佳人民卫士”称号。
（三）落实组织制度，加强组织、人事建设。一是按计划每月组织召开了塔山分局党委理论中心组学习和组织召开
20**年度党委领导干部民主生活会。二是按计划完成对
2
名发展对象的考察发展工作，并将
4
人积极分子送训，并参加了市局第二十五期入党积极分子培训班。从
20**年
12
月至
20**年
11
月
20
日，塔山分局共发展
2
名民警、辅警加入中国共产党，成为中共预备党员。同时，做好对
4
个基层党支部的
4名入党积极分子进行了考察培养工作。三是大力加强思想政治工作建设。按照市局的部署组织召开了塔山分局“队伍建设能力提升年活动”动员部署会和“塔山分局开展道德领域突出问题专项教育和治理活动的实施方案”“抓典型、转作风、提效能、强
3
服务”部署会，下发了《塔山分局开展道德领域突出问题专项教育和治理活动的实施方案》、《塔山分局“能力提升年”活动方案》、《抓典型、转作风、提效能、强服务”工作方案》；同时为贯彻落实中央“八项规定”省委“十项规定”公安部“三项纪律”，并按照方案要求，组织开展了以上活动，完成了
20**年以上活动的各项目标。
四是完成了
20**年共三批次
7
名新警的招录、政审、新录用初任人员培训、人事档案、工资报送等审核工作。五是拟定塔山分局部分内设机构改革方案、报告，完成了向市局、编办报送机构改革报告的工作，同时完成了中组部、编办下达的中央及地方机构编制网络红页的建设工作。六是按照市政法委、市局党委领导、**区委区政府关于移交**区铝及铝加工工业园区治安管辖的要求，认真考察抽调民警组建铝工业园区警务站，截止
11
月
10
日完成了此项工作。七是认真组织开展
20**年度民主评议党员工作。
（四）加强队伍素质能力建设，积极开展教育培训工作。一是组织各主要业务部门深入开展“信息化警务信息系统培训”、“公安宣传及微博管理”和“一线民警警务技能及实战基础培训”“一法两规”“警督衔级内晋升”“司晋司”“警务实战”“禁毒业务”等培训工作。二是组织分局一线实战部门科所队长参加省厅组织的信息化条件下的所队长技能培训。三是组织人员参加省厅、市局开展的心理健康咨询师培训。四是组织对
20**年招录的
7
名新警进行初任培训的送培工作。五是协助组织县级干部参加春季、秋季主体班的培训。六是组织民警参加市、市局开展的道德讲堂培训。截至
20**年
11
月
20
日塔山分局上半年共组织参加市局、自开展各类培训
67次，参训人员共计
420
余人次。
（五）开展舆论引导、宣传报道公安警营文化体育活动工作。一是精心组织实施新闻发布活动，正确引导社会舆论。截至
20**年
11
月
20
日，在省市各级媒体包括**电视台、贵阳电视台、贵铝电视台、黔中早报、贵阳晚报、贵铝报等发稿
93
条。其中省级媒体
17
条，市级媒体
76
条。另外，塔山分局共在分局内网发稿
152
条，其中市局网页采用
60
条。二是利用警务微博大力开展公安工作宣传，截止
20**年
11
月20
日分局微博共发布微博
1240
条，其中原创发布
597
条，处理问题
27
条，其中被省厅转发微博
105
条，上报舆情信息
114
条。有力地利用微博平台对塔山分局开展的各
4
项公安工作进行了宣传。三是积极开展警察关系建设，全年共组织开展进校园、进厂区、警营开放日等公共关系建设宣传策划
11
次，拉近了塔山分局与辖区职工群众的关系。四是大力加强公安文化建设，积极参加市局开展公安文化调研活动，全年共上报党建、思想政治、队伍建设调研文章
6
篇，并有
1
篇稿件获得市局推荐参加上级评选。同时推荐民警摄影作品参加市局举办的警营文化展览。五是积极组织分局民警辅警参加市局举办的各类活动体育活动，组队参加了
20**年**市公安机关“前卫杯”足球赛和羽毛球比赛。六是组织女民警参加市局开展的“3.8”节运动会。
（六）认真组织开展省厅、市局、分局各项主题活动，协助分局开展各项活动宣传，做好塔山分局从优待警工作。一是按照省厅、市局党委的要求，深入开展“民警进万家、惠民保平安、率先建小康”“队伍能力提升年”“抓转强提”“雷霆行动”“两严一降”“三找主题大讨论”专项活动，活动开展以来，积极组织各科、所、队民警学习中央、省、市各级领导的指示精神和重要讲话，学习好市局党委的各项指示精神，领会好分局党委在此项活动工作的思路。二是及时传达上级相关指示精神，收集、反映各单位开展上述活动的动态信息、经验做法、典型事迹等，进行互相交流学习，促进活动的开展。并积极向省厅、市局反映工作动态；截止
20**年
11
月20
日，共编撰了塔山分局“党建信息”“精神文明建设”“政工信息”“活动简报”等各类专报共
152
期。三是进一步深化从优待警工作，20**年全年共向分局民警及家属发放各类慰问金
22200
元，及时传递了塔山分局党委对民警以及民警家属的关心和温暖。积极组织民警开展带薪休假，全年
95%的民警都享受了年度公休假。
（七）切实加强对基层科所队指导督促检查工作和自身建设。一是积极组织监督各科所队坚持全警思想政治学习制度，不断提高自身思想认识。二是对领导干部严格要求，切实加强对全局民警的管理。三是积极开展监督检查工作。20**来，截至
11月
20
日，政工与纪检、督察大队积极配合，全年共进行了
40
余次专项工作活动开展情况检查工作，确保了塔山分局各基层科所队在
20**年各项工作的良好开展。
二、20**年工作思路在
20**年的公安思想政治工作中，塔山分局要严格按照市局党委的指示精神要求开展公安思想政治、队伍管理、公安宣传工作；以科学发展观
5
为统领，认真学习十八大、十八届三中全会、省厅、市局公安工作会议精神，继续狠抓“民警进万家、惠民保平安、率先建小康”“队伍能力提升年”“雷霆行动”“抓转强提”“道德领域突出问题专项教育和治理”“三找主体大讨论”“两严一降”“三个为谁”“严格贯彻落实中央“八项规定”省委“十项规定”公安部“三项纪律”，着力解决制约当前工作中的突出问题，以更好地应对新形势、新任务对公安工作提出的新要求、新挑战，推动公安工作又好又快发展，为实现
20**年各项公安工作的进一步提升，为辖区创造一个良好、稳定的社会环境做出应有贡献。
公安局
2018年工作总结
20**年，区公安分局紧紧围绕“社会稳、百姓安、执法公、服务优、形象好”的总目标，以“警务广场”战略为统领统揽，扎实推进业务工作和队伍建设，全区社会治安继续保持平稳态势，公安队伍面貌昂扬向上。全年全区没有发生危害国家安全和社会稳定的重大事件，没有发生严重暴力刑事案件和群死群伤的交通、火灾事故，群体性治安事件在连续五年下降的基础上同比持平，没有人员进京上访；刑事发案同比下降
13%，其中命案、抢劫、居民区盗窃、盗窃电动自行车、入户盗窃案件发案同比分别下降
14.3%、34.2%、20.6%、22.3%、12.5%，七类案件及有影响力的系列性案件全部侦破，刑事打处数同比上升
24.1%；行政案件受理数、查结数同比分别上升3.2%、4.2%；道路交通事故发生数、受伤数、直接经济损失数同比分别下降
7.3%、14.6%、0.6%，没有发生人员伤亡的火灾事故。3
个集体和
2
名个人荣获省级表彰，5个集体和
18
名个人荣获市级表彰。分局被市局向省厅申报全省“执法质量优秀单位”，双林派出所被评为全省公安机关“十大百姓贴心派出所”，禁毒大队被评为全省“扫毒害保平安”严打整治行动成绩突出集体。
一、提升社会稳定驾驭力，努力创造和谐稳定的社会环境。深入落实“维稳工作八大机制”，圆满完成了各级“两会”、党的十八届三中全会等重要时间节点安保工作。着力加强情报信息工作（略）。着力提升维稳工作层面，区委、区政府建立
11个信访维稳专题小组，对
10
起重大不稳定因素落实区、镇两级领导包案化解，成功化解
26
起不安定因素。着力抓好维稳处突队伍和特警预备队建设，及时有效处置了13
起突发事件。着力完善
110
社会联动机制，强化成员单位责任落实，确保高效处置公共突发事件。全力以赴抗击台风“菲特”，圆满完成群众性活动安全保卫、警卫任务
51
批次。
二、提升社会治安掌控力，积极回应满足群众的安全需求。建立了半月打防工作推进机制、派出所每日晨会制度，积极构建主动型警务模式，全面提升打防管控一体化水平。一是全力抓好有影响力案件的侦防工作。及时破获了1.5”、“10.5”故
7
意杀人等重大案件，命案破案率达
100%，打掉涉黑涉恶团伙
6
个。扎实开展居民区反盗窃行动，创新建成
3196
台摄录一体机，破获居民区盗窃案件
180
起。扎实开展“扫毒害，保平安”严打整治行动，破获毒品犯罪案件
51
起，抓获犯罪嫌疑人
82名，查处吸毒人员
260
人，同比分别上升
131.8%、90.7%、24.4%。扎实开展查禁赌博游戏机整治行动，破获赌博游戏机刑事案件
3
起，查处案件
104
起
284
人，收缴赌博游戏机
700
余台。扎实开展打击涉众型经济犯罪行动，破获经济犯罪案件
16
起，刑事拘留
28
人，破获了公安部督办的蒋某特大销售假烟案等重大案件。扎实开展反电信网络诈骗行动，成功堵截电信诈骗
159
起，堵截金额
169.18
万元，侦破了省督淘宝购物诈骗、省督案值
80
万元电信诈骗等案件。二是全力抓好治安防范工作。认真落实《**区
20**－20**年社会治安动态视频监控系统建设实施意见》，完成
2120
个视频监控接入公安视频共享平台，新增朝向路面的视频监控
1623
个。常态推进“网格化”巡防模式，查处违法犯罪嫌疑人
138
人。扎实开展警校携手共建平安校园行动，建成校园警务站
75
家，排查整治校园安全隐患
10
处，开展校园安全演练
79次。认真开展预防溺水事故活动，溺水死亡数同比下降
8%。
三是全力抓好治安基础工作。围绕贡献率、控制率、熟悉率、满意率，深入推进派出所基础工作建设，扎实推进人员、场所等基础管理。认真落实流动人口管理机制，在
301
家企业中推广使用企业员工登记服务管理系统，登记流动人口
79275
人。深入推进“警企合作网”、“禁毒宣教网”、“绿色互联网”、“平安校园网”等警务共同体建设。大力推进信息作战室建设，南浔派出所、双林派出所的信息作战做法在全市公安派出所信息室建设工作现场会上作了经验交流。
三、提升公共服务管理力，着力提高服务社会方便群众实效。主动适应当前经济社会发展形势的需求，切实增强服务意识、优化服务管理，努力提高服务社会方便群众的水平。
一是认真做好联系服务群众工作。认真做好民意诉求的流转办理工作，办结民意诉求
771
件，群众满意率达
98.1%，人大建议办理满意率为
100%。扎实开展破解户口迁移难落户难惠民生行动，解决疑难户口
1567
件、空挂户口
250
件，落实非婚生户口
38
件、事实收养户口
45
件。扎实开展公安窗口优服务创满意行动，积极推出便民举措，如消防服务窗口对区重点项目开辟绿色通道，交管服务窗口开通了年审
8
或换证短信提示等。二是深化服务经济发展工作。建立健全重点企业、项目、工程护理制度，组织开展警务进驻工作，及时研判发布预警信息
56
条，为企业挽回经济损失
1360
余万元。立足本职全力护航“三改一拆”工作，共出动警力
2700
余人次，立阻碍执行职务行政案件
2
起，协助拆违拆迁近
150
万平方米，区委书记叶理中、区委副书记、区长吴继平均作出批示予以充分肯定。三是强化公共安全生产管理。深入开展中心城区治堵保畅通等专项行动，查处严重交通违法行为
31970
起，其中查处“酒驾”579
人次，对
27
处农村危险路段报告政府整治。深入开展火灾隐患排查整治，整改火灾隐患
11433
处。深入开展缉枪治爆专项行动，销毁炸药
27
公斤，非法枪支
81支，处理剧毒化学品氰化钠
46.75
公斤。
四、深化队伍正规化建设，全力打造爱民为民的公安队伍。以加强作风建设深化群众路线教育实践活动为载体，全面加强队伍建设，为各项工作提供强有力的支撑。一是强化作风能力建设。严格执行中央“八项规定”及公安部“五条禁令”、“三项纪律”等规定，制定出台《分局廉洁从警“八个不准”》等规定，组织开展“查安全、查效能、查内务”纪律作风检查等活动。从警力保障、减负增效等内容着手，加强和改进派出所建设。加强协辅警队伍管理，进一步提升素质能力。二是深化执法规范化建设。抓好执法主体建设，认真落实中层领导办案制度，组织民警参加执法资格基本级、中级、高级考试。抓好执法流程管理，严格落实派出所所领导大堂值班等制度，推广运用现场执法记录仪
56
套。抓好“阳光执法”，规定案件信息公开率均达到
100%，完成行政案件公开处理
112
起。三是激发队伍内在活力。组织开展“五星”评比、南浔“最美警察”评比等活动，罗杰同志荣获第五届“湖州十大杰出青年”等荣誉称号，三名民警被评为全市模范人民警察，一名民警被评为全市特级优秀人民警察。扎实开展警营文化建设，百间楼警务室被评为全市模范警务室，微电影《古镇刑警》获全市公安微电影创作二等奖。落实从优待警措施，办理民警维权案件
15
起。20**年，全区公安工作将深入落实党的十八届三中全会精神，深化“警务广场”战略，以完善民意导向型警务新模式为载体，以开展群众路线教育实践活动为抓手，扎实推进“服务型公安”、“法治公安”建设，积极回应人民群众对社会稳定、公平正义和公共服务的新要求新期待。
一是强化维稳首责，营造稳定的社会环境，提升社会
9
和谐指数。深入落实“维稳工作八大机制”，着力增强主动性、打好主动仗、掌握主动权，确保社会大局持续稳定。二是突出公安主业，营造平安的治安环境，提升群众安全指数。深入落实打防控工作机制、社情民意分析研判机制、派出所每日晨会制度，着力提高动态治安条件下的打防管控水平，确保辖区群众安全感稳步提升。三是深化规范执法，营造公正的执法环境，提升公平正义指数。以构建“又多又好”执法办案工作体系为载体，提高执法主体素质，完善执法制度体系，加强执法监督管理，全力提升执法公信力、维护社会公平正义。四是狠抓队伍根本，营造健康的警营环境，提升队伍活力指数。以开展群众路线教育实践活动为抓手，坚持优化作风、提升能力，不断提高队伍战斗力、增强队伍凝聚力、激发队伍活力。
20**年全县交通运输法制工作的总体要求是：深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和全省推进法治政府建设电视电话会议精神，紧紧围绕全县交通运输工作的目标任务，以法治政府部门建设为主线，以深入推进“三基三化”建设为载体，以规范执法行为为重点，着力加强行政执法制度建设，全面提高交通运输依法行政能力和治理水平，为龙游县交通发展提供坚实的法治保障。
一、依法科学民主决策，提高制度建设质量
（一）积极推进民主科学决策。推进行政决策的科学化、民主化、法治化。法制部门要强化法律服务工作，落实行政决策规定程序，积极参与重大事项社会稳定风险评估工作，提高合法性审查把关水平，切实做好政务公开、决策后评估和绩效考核等工作，推进权力规范化运行。
（二）加强规范性文件管理和清理工作。健全和完善行政规范性文件征求意见、合法性审查、集体讨论制度，进一步落实《浙江省人民政府关于推行行政规范性文件“三统一”制度的意见》，不断完善备案审查机制；行政规范性文件按规定报县法制办进行统一登记、统一编号后再行发布；做好规范性文件日常清理，公布所有现行有效的规范性文件目录，及时开展“立、改、废”工作。
（三）积极推进行业制度建设。围绕全面深化改革各项任务，着力提高行业制度建设质量和效率；积极开展建章立制工作，积极探索改革不适应行业发展要求的体制机制、规章制度，努力实现行业管理事务制度化、规范化、程序化。
二、深化审批制度改革，提升行政管理能力
（一）加强审批项目下放后的衔接监督工作。深化行政审批权限下放的落实衔接，着力简政放权，确保重心下移、服务前移；开展交通运输审批项目下放后实施情况专项督察，督促已放权限实施到位、已放权限监督到位；加强取消下放项目的后续监管，确保行业管理不缺位、安全监管不放松、服务更到位；推进网上审批工作，加强审批工作业务指导。
（二）全面实施行政权力清单制度。建立权力清单制度，严格按照浙江省政府公布行政权力目录实施行政许可；推进行政审批服务标准化建设，对目前执行和承接下放的行政许可、非行政许可审批事项的“事项名称、实施主体、法律依据、申请材料、受理条件、办事程序、承诺时限、收费标准”等进行统一规范，实现行政审批服务的标准化管理，提高行政审批效能。
三、强化行政执法监督，规范行政执法行为
（一）深入开展“行政执法服务年”活动。按照党的群众路线教育实践活动统一部署，结合省厅、市局“严执法、优服务”专项活动，在全县开展
20**“行政执法服务年”活动，对交通运输执法工作中的“十个问题”和“五个严禁”进行一次彻底的梳理和专项整改，把群众反映最突出、意见最大的问题作为开展执法专项整改的重要内容，牢固树立执法就是服务的理念，用群众观点思考和引导执法，将服务融入执法，优化执法服务举措，依法维护人民群众合法权益。
（二）强化行政执法监督。组织开展
20**年度全县行政执法评议考核工作，继续用好执法评议考核这一有效抓手，开展自评、互评等行政执法评议活动；组织执法人员参加全省抽考，开展案卷评查并选送优秀案卷参加“十佳”案卷评选；统一优化执法案号和执法文书，制定案卷管理规则，加强对典型案例和优秀案卷学习；组织开展执法专项检查，重点规范上路执法行为，消除乱执法和不执法行为；加强与司法机关和县法制办沟通，完善协调机制。
（三）严格执行行政处罚自由裁量权实施办法和裁量基准。严格执行《浙江省交通运输行政处罚自由裁量权实施办法》和裁量基准，根据新出台的法律、法规和规
11
章，认真清理交通行政执法依据，进一步细化和规范行政执法自由裁量基准，促进新颁布法律的行政权力公开透明、规范运行，防止权力滥用，减少执法随意性。
（四）强化行政执法责任制。及时调整完善行政执法责任制考核标准要求，重点充实新法规宣贯、执法规范化建设方面的内容，按要求签订责任书；适时调整执法责任制考核机制，督促责任制落实，严格考核奖惩；按照交通运输法制政府部门建设实施标准，做好年度考核评价工作。
（五）加强治理车辆超限超载工作力度。制订《龙游县开展车辆超限超载集中整治行动实施方案》，交通（路政、运政）与公安（交警、派出所、巡特警）相互配合、通力协作、依法对超限超载进行全方位、多层面的集中治理，根据“力度不减、标准不降、机构不散、措施不松”的原则，采取日常治理和阶段性集中整治相结合的方式，建立长效机制，促进治超成果不断巩固、深入。
（六）进一步打击“黑车”等非法从事出租汽车经营的行为。加强客运市场非法营运整治力度，突出重点，与各部门紧密联动，依法查处一批未经许可擅自从事道路客运经营活动的非法经营者，依法查扣一批非法营运车辆，有效解决道路客运市场非法营运的突出问题，保护客运经营者的合法权益，维护客运市场的稳定。
四、推进“三基三化”建设，提高队伍整体形象
（一）加强基层执法站所标准化建设。按照交通运输部行政执法“三基三化”和省厅、市局基层执法站所基础设施建设标准的要求，进一步深化基层执法场所基础设施建设，确保在
20**年
12
月底前完成全县交通基层执法场所外观统一；按要求做好执法车辆、执法装备配置；整理完善基层站所内务管理制度。
（二）加强执法队伍职业化建设。切实抓好抓实执法人员培训教育，推进实施执法骨干集训、执法人员轮训、基层站所领导法律培训；以执法证件管理为抓手，进一步强化对执法人员的日常管理和监督；研究创新联合执法模式，积极争取有关部门支持，多途径充实一线执法力量。
（三）推进行政执法信息化工作。整合执法信息资源，通过信息化提升执法现代化，优化行政处罚、行政许可系统，推行行政处罚和行政许可结果网上公开；在公路段试点推行非现场执法模式，建设完成一处超限预检系统；做好网上执法证年审考试和数据填报工作。
（四）推进执法形象“四统一”工作。开展全县交通运输执法形象“四统一”工作专项督查，确保年内全面完成执法形象“四统一”工作。
五、依法化解社会矛盾，维护行业和谐稳定
（一）加强和改进行政复议工作。依法受理行政复议申请，保障复议渠道畅通。推进行政复议规范化建设，探索行政复议决定上网公开，改进审理方式，增强复议案件审理透明度，注重实地调查、公开听证、专家讨论，重视调解与和解，提高行政复议质量；严格执行重大复议案件报备和复议责任追究制度，努力做到定纷止争、案结事了。
（二）积极开展行政调解工作。自觉运用行政调解手段，将矛盾化解在行政程序中，在源头预防和化解行政争议；做好行政调解与人民调解、司法调解之间的衔接互动，发挥“大调解”机制的作用。
（三）认真做好行政应诉工作。认真落实行政应诉制度，对人民法院受理的行政案件，按照规定提交作出具体行政行为的依据、证据和其他相关材料，落实行政机关负责人出庭应诉制度，自觉履行人民法院的生效判决、裁定。
（四）加强法制队伍自身建设。深入开展党的群众路线教育实践活动，巩固阶段性成果，坚持围绕中心、服务大局，坚持解放思想、开拓创新，坚持突出重点、统筹兼顾，坚持服务群众、依靠群众，加强中国特色社会主义理论体系和专业知识的学习，严格遵守廉洁自律各项规定，保持昂扬向上的精神风貌，提高交通运输法制工作能力和水平，建设一支具有良好的政治和业务素质的交通运输法制工作队伍。
六、弘扬法治精神，营造法治交通宣传氛围
（一）扎实推进交通运输法制宣传教育工作。围绕年度法制宣传教育工作部署，做好“六五”普法阶段性工作任务。充分利用“12.4”全国法制宣传日以及各项法律法规颁布实施日，组织开展好法制宣传
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日、宣传周、宣传月等活动，重点做好新出台法规和规章的宣传、教育、培训工作。通过不同载体，深化交通法制宣传活动，充分发挥交通法治文化在法治建设中的教育、熏陶、示范和引导作用，引导交通从业人员诚信守法，增进全社会对交通运输依法治理工作的认同感。
（二）加强法制学习教育，增强干部职工法制观念。制定领导干部学法计划，充分运用干部教育网络学院、理论学习中心组、党的群众路线教育实践活动等平台，强化法治理念教育，提高领导干部以法治思维、法治方式履行行政管理职能、解决现实问题的能力；采取法制讲座、案例分析、在线学习等方式，着力提行政执法人员依法行政的意识和能力；加强全系统干部职工法制教育，引导干部职工牢固树立社会主义法制观念，增强尊法、学法、守法、用法意识。
（三）加强交通法制新闻报道工作。各单位要结合行业文明创建工作，发掘和宣传文明执法典型，及时上报开展普法、依法行政工作的经验、做法及有关材料，在行政执法过程充分考虑社会环境和当事人实际情况，将严格执法与人性化操作结合起来，提高执法效果，打造执法文化品牌。
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2018年某公安分局思想政治工作总结 本文关键词：公安分局，思想政治工作
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