2013年矛盾调解工作计划 本文简介：
**村2013年矛盾调解工作计划????为了进一步提高矛盾排查化解实效，充分发挥人民调解在维护社会稳定重的作用，全力营造和谐稳定的社会环境，更好的为人民服务。结合我村实际，特制订本工作计划。???1、实行信访工作考核制度。一把手对信访工作负总责，具体责任人负直接责任，信访工作成绩纳入年终考核。???
2013年矛盾调解工作计划 本文内容：
**村2013年矛盾调解工作计划
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为了进一步提高矛盾排查化解实效，充分发挥人民调解在维护社会稳定重的作用，全力营造和谐稳定的社会环境，更好的为人民服务。结合我村实际，特制订本工作计划。
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1、实行信访工作考核制度。一把手对信访工作负总责，具体
责任人负直接责任，信访工作成绩纳入年终考核。
???
2、实行班子成员周接访制度，并作好登记、记录，交信访办
存档，对信访事项要安排专人负责，及时做好调查处理，并将调
查处理结果以文字资料交信访办整理存档，重大事件迅速向镇党
委、镇政府汇报。
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3、实行矛盾纠纷排查、调处、报告制度。每月定期排查矛盾
纠纷，重要信息及时向镇党委、镇政府汇报，并作好调查处理，
把矛盾化解在萌芽状态。
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4、依法及时就地化解矛盾，按《信访条例》规定的原则、秩
序、时限、要求，依法、及时处理信访事项，处理结果书面回复
信访人，把解决问题与教育疏导相结合，信访事项调处率达到9
0%
以上，并做好回访工作。
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5、严格控制越级集体上访。对各种工作中出现矛盾纠纷没有
及时调处造成到县、市上访的，由负责人及时接洽劝返上访人员，
并及时做好调查处理工作，如无法处理的，申请镇调处中心共同
解决。
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6、加强对《信访条例》的宣传培训力度。通过开办学习班、
以会代训，印发宣传资料等形式，使村干部的工作素质得以提高，
群众信访法律意识进一步提高。
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六镇镇**村
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2013年3月15日
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2013年矛盾调解工作计划 本文关键词：调解，工作计划，矛盾
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