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2017年**工厂纪检委员工作总结 本文简介：
2017年**工厂纪检年度工作总结?2017年**工厂认真贯彻中粮集团党组对党风建设及反腐倡廉工作的新要求、新部署，认真把握中粮油脂专业化平台党委2017年纪检监察工作要点，逐一对照，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，为公司改革创新、持续发展提供了有力保障。一、????把政治建设摆在
2017年**工厂纪检委员工作总结 本文内容：
2017年**工厂纪检年度工作总结
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2017年**工厂认真贯彻中粮集团党组对党风建设及反腐倡廉工作的新要求、新部署，认真把握中粮油脂专业化平台党委2017年纪检监察工作要点，逐一对照，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，为公司改革创新、持续发展提供了有力保障。
一、????
把政治建设摆在首位、切实开展纪检工作
2017年，是**工厂党建工作显著提高的一年，一直以来，**工厂把党建工作为公司头等大事，狠抓党风建设及反腐倡廉工作，有组织、有制度、有监督、有落实地开展公司党风廉政建设和反腐倡廉工作。
1、配备专职人员负责纪检工作
纪检委员：王振代（公司总经理助理）
纪检专员：
杜娜丽（专职）
2、制度建设逐渐完善，“防火墙”作用初步显现
按照集团党组和油脂专业化平台党委要求，**工厂对近几年的规章制度进行了梳理分类，制定和完善了包括培训、人员晋升、履职待遇、业务支出、绩效考核等5个方面10项制度，形成了比较严密、管用的惩治和预防腐败体系。
1)
**工厂
《反四风办法条例和党支部党风廉政建设制度》《
“三会一课”制度》、《党员学习制度》、《
“党员活动日”制度》、《
“三重一大”、“反四风”制度》、《关键岗位不能腐不敢腐体制制度》均已建立，为预防腐败提供有力的制度保证。
２）按照集团要求，制定了详细的《**工厂履职待遇、业务支出管理办法
》，对公务用车、办公用房、培训、业务招待、差旅、通讯等标准进行了详细的梳理，等做到有规可依，划清纪律“底线”，明确纪律“红线”。
3）严格执行集团财务管理各项规定，加强财务管理。
4）修订了《**工厂人员选拔晋升管理制度》，实行了人员任职前党支部讨论并公示制度。
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5）完善了领导班子内部《谈话勉戒制度》，让“红红脸、出出汗”成为常态。采取“一把手与领导班子成员谈、领导班子成员与一般干部谈”方式，实现谈心谈话全覆盖，及时对党员干部提醒监督。
3、日常监督贴近实际，专项治理进一步加强
**工厂把党风廉政建设和反腐败工作精神融入到党政工作计划和具体日常工作实施中，聚焦容易滋生腐败的关键岗位，贴近实际，全面梳理工厂廉洁风险点，完善监督机制，发挥制度实施“带电”作用，确保权力运行过程的规范和透明。
1）7月份，成立了公司项目小组，小组成员由各部门经理人代表组成，主要负责监督公司项目招标、大宗物资采购等。目前共监督工厂项目招标17次、完成大宗物资采购3次，并对后期项目进度跟踪关闭。
2）完善公司原料收购流程，对可能存在腐败风险的环节，通过
公司管理层定期讨论，及时修改，灵活安排非利害部门员工穿插执行管理，规避腐败。在收购前把公司纪检委员电话号码公示在公司大门外，避免公司装卸工和员工收小费等行为，增加举报力度和范围。
?3）加强了对大宗物品、辅材、劳保、设施设备、办公用品等采购的监督和使用的管理，修订完善了**工厂劳保、办公用品、备品备件等采购流程和使用制度，杜绝不正之风和腐败的发生。
4）发挥工会作用，实行厂务公开，定期组织职工代表大会、管理沙龙会议等活动，多渠道收集职工意见，从侧面加强对腐败问题的监督。
5）在公司食堂设立意见箱，并把总经理邮箱贴在意见箱上，
总经理秘书定期整理各部门意见，由总经理秘书直接向总经理汇报，加大防腐工作的监督力度。
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4、廉政责任落实较好，预防警示效果明显
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1）按照“一岗双责”的要求，将党风廉政建设和反腐败工作各项任务与各部门经理人所分管的工作结合起来，由公司总经理与各部门负责人签订了党风廉政目标责任书，明确各部门经理人作为部门廉政建设第一责任人，对部门廉政建设工作负有监督和连带问责责任。
?2）按照集团《开展自查自纠不断深化巡视整改的文件通知》，积极开展自查自纠工作，通过查制度及组织建设、查工作程序、查学习记录、查党员思想认识等方面，逐一完成了整改落实。
二、让“不敢腐、不想腐、不能腐”成为常态
围绕集团下发的《关于中央企业构建“不能腐”体制机制的指导意见》，**工厂从加大宣传、持续学习等方面开展落实，也取得了一些成效，2017年未发生一起违反廉政有关规定的事件。
1、??????
氛围营造，扩大宣传
?1）6月份，对公司党群活动室进行了重建，完成了制度上墙、学习心得园地建设，采购了一批党的学习资料，让公司党员有了学习阵地。
?2）定期组织全体党员、经理人观看《巡视利剑》、《作风建设永远在路上》等反腐败专题片
，并要求每人写学习心得，共收到学习心得230份。
?3）每月坚持在月初或历史事件纪念日，开展“升国旗，唱国歌”活动，全体员工面向国旗，唱国歌，支部书记在国旗下给每位员工讲合格党员标准，讲红色精神。
?4）全年在工厂制作纪检工作宣传展板、横幅15件，定期通过公司内刊、党建微信平台宣传纪检工作，上传警示学习课件11次，营造工厂良好氛围。
2、加强学习、提高干部队伍素质
1）学党章、讲规矩
以学习十九大精神为契机，采取组织手抄党章、党员知识竞赛、各党支部党员生活会等多种形式，共组织各支部学习党章15次。
?2）亮身份、做表率
8月份，组织了党员统一佩戴党徽、做合格党员活动，发挥党员先进模范示范带头作用。
?3）统一组织各支部学习《中国共产党廉洁自律准则》、《关于中央企业构建“不能腐”体制机制的指导意见》、《干部任用条例》等文件
，本年度共组织学习
纪检制度19次，参加的党员干部达210人次。
三、工作中存在的不足和改进办法
1、纪检宣传工作深入车间宣传力度不够，后期通过组织公司4个党支部党员的培训宣贯会，纪检专员不定期到各班组班前会宣贯培训，支部书记下车间讲党课等思路，加大宣传力度
2、党员干部廉洁工作档案管理还不规范，明年把党员干部个人有关事项、组织对干部廉洁情况评价、群众对干部廉洁从业评议、关于个人的信访举报等情况列入个人廉洁从业档案，把档案管理作为公司考察、提拔、评优、业绩评定等重要依据。
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中粮粮油工业（**）有限公司
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2017年12月15日
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