村级卫生室医务队伍建设情况的调研报告 本文简介：
***区村级卫生室医务队伍建设情况的调研报告???根据市卫生局要求，近期，***区卫生局对辖区内的村级卫生室医务人员队伍建设情况展开调研，主要调查了村卫生室的基本情况、村医队伍建设情况、存在的主要问题和原因等，并召开专题会议，商讨解决问题的对策及建议，现将调研情况汇报如下：??一、村卫生室的基本情况
村级卫生室医务队伍建设情况的调研报告 本文内容：
***区村级卫生室医务队伍建设情况的调研报告
???
根据市卫生局要求，近期，***区卫生局对辖区内的村级卫生室医务人员队伍建设情况展开调研，主要调查了村卫生室的基本情况、村医队伍建设情况、存在的主要问题和原因等，并召开专题会议，商讨解决问题的对策及建议，现将调研情况汇报如下：
??
一、村卫生室的基本情况
***区所辖一个乡即***乡，全乡总面积**平方公里，辖区常住人口****人，其中农业人口****人。***年全区应参合农民****人，实参合农民*****人，参合率达99.8%。***乡共**个行政村，其中汉宜村已经完全城市化，现有村卫生室**个，性质为村集体所有。其中**个村卫生室已经创建成为省级示范村卫生室，其余**个村卫生室均已完成标准化建设。
二、村医队伍建设情况
**个村卫生室设置乡村医生**名，现实有乡村医生**人，空缺*人，其中共升村卫生室因村医病退后无人员补充，暂时无乡村医生，仅有1名村医的村卫生室有*个，另外*个村卫生室均有2-3人，乡村医生占辖区人口0.92‰。平均年龄43.5岁，其中45岁以上12人，占48.0%；具备执业助理医师以上资格的人员4人，占16.0%；具备执业护士资格人员3人，占12.0%；乡村医师20人，占80.0%。中医6人，占24.0%。所有乡村医生均在卫生行政部门注册属于依法执业。
三、存在的主要问题和原因
1、实施基本药物制度后乡村医生收入下降。由于没有了药品加成收入，乡村医生补助月人均****元，且需要经过乡卫生院绩效考核后发放，乡村医生普遍反映收入下降幅度较大，相关文件规定乡村医生的待遇要与村干部的工资水平相衔接，我区乡村医生普遍认为每月
***元的补助水平偏低，导致工作积极性不高，影响了基层卫生工作的正常开展。村卫生室基药补助款到位后情况有所好转，但加大了村医之间的收入差距，使用基药少的村卫生室则收入较低。
2、村卫生室日常运行经费不足。乡村医生反映村卫生室除房屋由村集体提供外，其水电费、冬天燃煤取暖费、电话费、网络费、卫生材料费、消毒检测费、办公用品费等运行费用均由卫生室自行解决，实施基本药物零差率销售后，没有了药品加成收入，上级补助运转经费每室每月***元，维持村卫生室正常运转已成问题。
3、乡村医生养老问题亟待解决。**名乡村医生中目前已经纳入养老统筹的仅有**人，其中**人按灵活就业人员或失地农民全额自费缴纳至今，
*人按失地农民缴纳**年后未继续缴纳，1人缴纳2年后停缴；未缴纳养老统筹的有7人；退休返聘3人。实施基本药物制度后，乡村医生的收入下降，全额自费承担养老统筹确实存在一定的困难，部分按照失地农民纳入养老统筹的乡村医生退休后，每月退休工资仅400百余元，难以维持基本生活。不解决好乡村医生的后顾之忧，他们难以安心工作。
4、乡村医生难以独立承担医疗风险。乡村医生普遍反映现在药品实现零利润销售，但是药品的不良反应、过敏反应等仍然是客观存在的，以乡村医生目前的收入水平，一旦发生医疗风险，无法独立承担。
5、乡村医生队伍建设问题。按照第六次人口普查***乡人口数为**万，常住人口为**万，按照文件精神乡村医生按照1%-1.5%的比例配置，***乡至少需要配置乡村医生30-40人，目前我乡村卫生室在岗乡村医生为****人，存在乡村医生不足的问题。按照《乡村医生管理条例》，自2003年以后新进入村卫生室的人员需具备执业助理医师以上资格，结合目前乡村医生的实际收入水平，招聘具备执业资质的医师补充到乡村医生队伍中存在较大困难。
四、对策及建议
1、关于村医补助和运转经费：据调查村医在实施基药前人均年收入为****万元，实施基药后人均收入不足**万元，村医收入明显下降。维持村卫生室日常运转，需要各种经费不低于每月****元，建议区财政增加此项财政预算，将村卫生室的运转经费由每室每月***元增加至****元，此项经费每年需要增加预算*****元。同时建议上级财政能加大对村卫生室的投入，能否对乡村医生补助一定的人头经费和运转经费。
3、关于村医养老统筹：目前已经有**、**、**、**四个村委会为6名村医购买了养老统筹，乡卫生院将继续加强与村委会的沟通，努力争取村委会的支持和配合，同时也恳请各级领导给予大力支持和呼吁。建议各级政府部门重视乡村医生的养老统筹，将乡村医生的养老统筹纳入村干部的养老统筹。
4、关于医疗风险：实施基本药物制度后，村卫生室除了基本补助外无其他收入来源，无力承担较高的医疗风险，建议区财政集中为他们购买医疗风险保险，按照每人每年***元投保预算，***名乡村医生需要医疗风险基金****元。
5、关于乡村医生队伍建设：在保障乡村医生各种待遇的前提下，按照乡村医生的准入制度，卫生部门实行统一招考，保障乡村医生后继有人。
?????????????????????
二〇一三年八月二十日
?
4
?
?本文来自论文格式http://www.csmayi.cn//
村级卫生室医务队伍建设情况的调研报告 本文关键词：队伍建设，医务，村级，调研报告，情况
村级卫生室医务队伍建设情况的调研报告 来源：网络整理
免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
《
村级卫生室医务队伍建设情况的调研报告》由：
76范文网互联网用户整理提供；
链接地址：http://www.yuan0.cn/a/46854.html
转载请保留,谢谢!
