如何做好通信企业信息工作 本文关键词：企业信息，如何做好，通信，工作
如何做好通信企业信息工作 本文简介：做好信息工作的重要意义信息工作是统一认识、提高效率的保证。信息为上情下达、下情上达、左右通达开辟了一条快速便捷的通道，是企业统一思想认识、凝聚各方面力量、提高企业执行力的重要保证。新的形势和任务，迫切需要信息工作把公司的决策部署迅速、广泛、准确、及时地传达到每一个员工；迫切需要信息工作通过正确的舆论
如何做好通信企业信息工作 本文内容：
做好信息工作的重要意义
信息工作是统一认识、提高效率的保证。信息为上情下达、下情上达、左右通达开辟了一条快速便捷的通道，是企业统一思想认识、凝聚各方面力量、提高企业执行力的重要保证。新的形势和任务，迫切需要信息工作把公司的决策部署迅速、广泛、准确、及时地传达到每一个员工；迫切需要信息工作通过正确的舆论，统一思想、协调步伐、凝聚力量，引导广大员工积极参与公司改革发展各项工作；迫切需要信息工作及时、准确地反映员工心声，为公司的各项决策提供依据；迫切需要信息工作搭建起上下交流的平台，广泛吸收先进经验，促进公司整体水平提升。信息工作是提供新思路的平台，是科学决策的基础和依据。信息是一种可共享的资源，具有一定的指导和借鉴意义。信息可以增进企业之间的沟通和交流，把工作中一些好的经验和做法传递到各级公司，把实践中好的做法进行共享，达到互相学习、互相借鉴、加强合作的目的。同时，信息具有快捷、敏感的特点，是各级企业领导了解工作、把握形势、科学判断、及时掌握企业实际情况、做出正确决策的重要基础和依据。在经营发展过程中，各级企业经常会遇到各种各样的情况，信息工作可以提供各个方面、各个单位、各个角度的情况，能够使各个基层单位看得更高、更远、更全面。这样既有利于决策，也有利于解决困难和问题，从而减少工作中的失误和损失。信息工作要做好，关键在于领导特别是“一把手”要重视。各级领导干部要加强对信息工作的领导和支持，发挥好信息的主渠道作用，既要注意通过信息及时了解基层工作中产生的新经验和好做法，又要善于利用信息及时总结和推广这些经验和做法，指导和推动日常工作。各级领导干部要学会把信息工作作为指导工作、强化管理的一个有效手段，把加强信息工作作为加强基础管理工作的一个有力抓手。只有各级领导干部进一步强化信息意识，亲自过问信息工作，加强对重要信息的督促检查和对重大信息的审核把关，并定期研究和布置本阶段信息工作的任务，把信息工作摆上重要议事日程，相信一定能做好信息工作。此外，相关领导干部还要积极为信息工作的顺利开展创造条件，配备高素质的信息工作人才，将业务熟练、思维敏锐、综合分析和写作能力强的人充实到这支队伍中；为信息工作提供条件，在文件阅读、参加会议、设备装备配置等方面给予支持；注重信息员的培养，为信息员创造更多的学习、调研机会。
提升能力，切实做好信息工作
企业信息工作政策性、专业性、挑战性很强，信息员要与时俱进，在内容、形势上紧跟企业发展的步伐，按照信息工作的规律办事。这项工作对通信企业员工来说，既熟悉又陌生，迫切需要提高工作水平。做好信息工作需要坚持八个字：全面、准确、及时、规范。“全面”，就是要系统地、全方位地反映情况，给领导和相关部门提供一个全貌的信息；“准确”，就是要实事求是，符合客观实际，信息员必须对编写的信息负百分之百的责任；“及时”，就是要讲求信息的实效性，尤其是网站信息，必须快速报送；“规范”，就是信息题目要醒目、准确，能反映内容的实质和特点，写作上要开门见山、抓住重点、言简意赅，切忌空话套话，面面俱到。围绕这八字方针，信息员必须认真学习，加强理解，正确把握，用这一标准去衡量每一条编写的信息。从事信息工作的人员，应该是综合性、复合型的人才，要具有敏锐的政治头脑、丰富的业务知识，善于发现、挖掘问题，并具有较强的写作能力。通信企业信息工作者要刻苦学习，不断积累，更新观念。要经常训练自己的科学思维能力，在了解到一件事情后，要仔细分析，根据企业需要，选择适宜的角度，编出高质量、高价值的信息。信息员要加强学习，提高敏感性。随着通信技术的快速演进，信息的传播速度不断加快，传播的范围也不断扩大，这对信息工作的时效性提出了更高要求。这就要求我们必须增强对信息的敏锐度，勤于思考，善于发现，信息就在身边。要时时关注公司工作部署、工作落实、生产经营、履行社会责任、企业文化等动态情况，从中提炼出有价值的信息；要关注先进典型，深入解读典型的先进事迹，深度提炼典型精神，要有一定信息量，能够引起大众的关注；要树立大局意识，加强贯彻落实国家重大决策部署情况、行业和企业热点难点问题的信息报送；要善于见微知著、以小见大，从公司的发展和日常工作中发现带有苗头性、倾向性的信息线索，包括正面的经验和反面的问题，提高信息的预见性和实用性；要树立服务意识，信息工作要根据不同阶段的不同需求，及时调整报送内容，满足企业对信息的最新需求，使信息工作真正起到“服务工作、促进工作”的作用。在实际工作中，做好信息工作，需要信息员深入一线掌握第一手材料，要通过深入基层、深入群众、深入生产，把体现公司意志和反映基层广大员工的心声统一起来，把思想性、指导性和可读性结合起来。信息员要多反映一线员工的工作、生活、学习等方面的内容，不仅要说成绩也要说困难，不仅研究领导关心的问题，还要关注领导听不见、看不到的问题。
加强组织协同，做到内外有别
做好重大信息组织策划是提高信息工作的重要突破口。在开展信息工作时，不能仅满足于对事实的客观描述，还要围绕公司的中心工作，有计划、有目的、有步骤地进行视觉新、立意高、开拓深的信息策划，充分挖掘信息的价值，广泛吸引和影响广大干部员工。信息工作对外表达的是企业的声音，关系到企业的形象，这就要求信息必须做到内容客观真实、数据准确可信、表述清晰严谨。在信息采写过程中，要做到“三个不放过”，即疑点没弄清的不放过，逐一核实存在疑点的提法和做法；数据没核实的不放过，确保关键性数据的真实可靠；文字不简练的不放过，要善于将复杂的问题简单化，而不是将简单的问题复杂化。信息工作不应停留在就事论事、堆砌素材、罗列数据的机械性劳动的层面，而应提升到抓住重点、突出亮点、阐述观点的创造性劳动的高度。企业信息工作要坚持“内外有别、先内后外”的原则，要正确处理好信息报送和新闻宣传的关系。信息工作对外为上级领导部门服务，对内为公司的各级领导员工服务，要做到既要“报喜”也要“报忧”，既要及时汇报工作中的积极进展，也要如实反映工作中遇到的困难和问题，为领导提供全面准确的决策参考。新闻工作的服务对象是社会公众，新闻宣传需要把握好“公众需要知道的”和“需要公众知道的”这两者之间的关系，找准社会热点问题，及时准确地做好正面的新闻报道，为公司的发展营造良好的舆论环境。面对复杂多变的国内外形势和日益激烈的市场竞争，有关生产经营中的重要信息必须在第一时间通过信息渠道报送，在生产经营中的重大情况，特别是社会影响较大的负面或敏感信息必须在第一时间向上级报告，在没有做好内部预案或应对措施前不得擅自向媒体发布。在企业内部要高度警惕工作中的不足，采取措施及时改进，努力把问题解决在萌芽状态。信息工作牵一发而动全身，必须坚持协同统一。信息的线索和素材来自业务部门、来自市场前端、来自基层一线，各级业务部门是信息的“源头”，是信息的“出口”，所以，搜集信息不能是信息员的单打独斗，而是要加强省、市、县公司之间的协同，充分调动各级企业报送信息的积极性和主动性，抓好重要信息和综合类信息的落实，加大信息报送力度，做到“重要信息不漏报、突发信息及时报、工作信息随时报”。
作者：罗强
如何做好通信企业信息工作 来源：网络整理
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