调研报告：基层党组织整体功能软化、弱化、淡化、边缘化等问题。 本文简介：
调研报告：基层党组织整体功能软化、弱化、淡化、边缘化等问题。一、存在的问题（一）思想认识不到位。习近平总书记由上而下推动“两种责任”的落实，基层党支部能够认识到党组织在基层建设中的主体责任，但是认识的程度有待强化。一是认识不到党组织建设的作用。有的领导干部仍然存在以实际工作重，认为干好工资才是硬道理
调研报告：基层党组织整体功能软化、弱化、淡化、边缘化等问题。 本文内容：
调研报告：基层党组织整体功能软化、弱化、淡化、边缘化等问题。
一、存在的问题
（一）思想认识不到位。习近平总书记由上而下推动“两种责任”的落实，基层党支部能够认识到党组织在基层建设中的主体责任，但是认识的程度有待强化。
一是认识不到党组织建设的作用。有的领导干部仍然存在以实际工作重，认为干好工资才是硬道理，党的理论知识差一点无关大局，不影响考核，学习过于频繁反而会影响工资。
二是对主体责任的理解有偏差。对基层党组织建设责任制规定的内容和要求研究不透，对自己在党支部建设中应负的责任不明白，满足于在会议上喊口号、签责任状，具体工作仍然由支部书记推动，这种不成文的惯例并未打破，对党建文件、报告，走马观花。
三是缺少敢抓敢管的担当。害怕拔出萝卜带出泥，对本地区本单位干部的违纪违法行为不愿、不敢旗帜鲜明地制止，甚至在明知有人存在违纪行为的情况下，仍然选择遮盖隐瞒，采取大事化小、小事化了的方式，致使违纪人员逃脱或减轻追究。
（二）
配套制度建设不全。基层党组织组织履职不专。基层单位人数有限，单位的专职党建干部寥寥无几，政工干部他们还分管多项业务工作，既是光杆司令，又是一人多角，无法将精力集中在党建工作上，对工作往往疲于应付，难以配合上级党组织建设工作。
二、完善基层党组织功能的对策建议
一是增强主体意识，健全责任体系。抓好基层党组织建设，首先要解决好领导干部的思想认识问题。一要强化担当意识。通过宣传、中心组集中学习，增强党员领导干部自觉性。二要细化主体责任。根据领导班子成员分工，进一步细化主体责任内容，明确落实的任务、要求和具体措施，并明确专人负责任务的分解、部署、考核、报告等具体事务，做到主要领导带头，班子其他成员具体抓好分管工作范围内的党建工资，形成分级、分片、分块负责的工作机制。
二是完善督查机制，加强日常督导。加强对落实党的理论知识学习的日常监督，破解个别平时消极对待，年终集中应对的现象。一是建立定期汇报制。以谈话形式为主，林场党员领导干部定期汇报学习情况，重点对基层党建责任制各项内容完成情况，各班子成员履行支部主体责任情况，并探讨存在的问题和解决办法。二是鼓励群众监督参与。完善网络平台，深化权力公开透明运行工作，加强党务、政务公开，保障群众的知情权、参与权、监督权，做到党内监督与群众监督相结合。开展问卷调查，实行社会化评价，委托第三方开展测评，对反映的问题开展专项治理。
调研报告：基层党组织整体功能软化、弱化、淡化、边缘化等问题。 本文关键词：边缘化，弱化，软化，淡化，基层党组织
调研报告：基层党组织整体功能软化、弱化、淡化、边缘化等问题。 来源：网络整理
免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
《
调研报告：基层党组织整体功能软化、弱化、淡化、边缘化等问题。》由：
76范文网互联网用户整理提供；
链接地址：http://www.yuan0.cn/a/104456.html
转载请保留,谢谢!
