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关于社区书记培训个人心得体会精选五篇

来源:76范文网 | 时间:2021-08-30 14:18:54 | 移动端:关于社区书记培训个人心得体会精选五篇

【仅供学习参考,切勿通篇使用!】

  我真正懂得了支部工作的意义,明白了支部工作的具体方法以及一些具体的规定。当然,这次的学习时间相对较短,在今后的工作中,还要继续加强学习,真正做到学会弄懂悟透,做建设“三个过硬”基层的明白人。下面是小编为大家整理的“关于社区书记培训个人心得体会精选五篇”,以供大家参考借鉴!

关于社区书记培训个人心得体会精选五篇【一】

  金秋八月,是一个收获的季节,在这金子般的季节里,在永煤集团公 司的精心组织下,党支部书记培训班在集团办公楼十三楼会议室开班,我 作为机电仪支部书记有幸参加了这次集团公司组织的党支部书记培训。在2011年8月13日和14日这短暂的两天时间里,我们都有很大的 收获。培训期间,我和集团公司系统内的200多名学员一道,听取了永煤 集团公司党委书记曹志安书记重要讲话,清楚的认识到这次支部书记培训 的目和要求。随后是专家鞠强的讲话,主要讲了《解放思想》、《企业管理 中的阳阴互存》、《企业文化》和《党支部建设》等方面内容,其深入浅出 的讲解、分析和研究,使我耳目一新。在集团公司参加培训学习真是受益 匪浅,对支部书记这一名词也有了更新的认识。我深知肩上的责任重大, 还有许多工作需要去做。

关于社区书记培训个人心得体会精选五篇

  作为一名党支部书记,特别是新时期的支部书记,必须加强对党的知 识的学习和研究,搞好支部的标准化建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作 用,发挥党员的先锋模范作用,做支部建设的领头鹰。曹志安书记和专家 的讲解,使我有了更深的认识,也看到作为一名称职的支部书记应该从何 做起。企业生产任务繁重,需要我们共同努力,不断加强自身对党的知识 的学习。只有我们不断的充实自己,完善自己,才能更好的完成党支部书 记的工作,这是一条必不可少的途径。

  在新时期,受市场经济的影响,有不少党员或多或少的会走偏方向甚

  至脱离党的轨道,给党和国家、人民带来不可磨灭的损失。这给新时期党 支部书记在党员的管理工作中提出了新的挑战和新的要求——必须加强 对党员的管理教育和培养。这使我对党员管理有了新的见解和主张,要想 把党员管理工作搞上去,那么必须加强对党员的教育和培养,这一点我们 始终都不能忘。

  无论是什么地方,作为党支部书记,我们都必须站在历史的高度,站 在讲政治的高度,站在人民的角度,才能正确的带领同志们,完成党的使 命。时代不同了,但我们的使命永远都没有变,作为党支部书记,特别是 新时期的党支部书记,必须认清历史,用敏锐的政治洞察力,认清形势, 肩负起新时代的责任,更要提高自身素质,适应形式要求,带领广大党员 同志,振奋精神,转变工作作风,以超常规的工作状态,以求真务实创新 的工作作风,紧紧围绕企业的安全、高效、健康和谐发展这个中心认真做 好本职工作,完成党的使命。

关于社区书记培训个人心得体会精选五篇【二】

  为期两天的城市社区党支部书记培训,通过现场观摩先进社区的工作理念、工作氛围,深深感染着我,激励着我。此次培训,使我拓宽了视野,丰富了理论知识,进一步理清了思路,学到了针对不同问题采用不同工作策略和方法。

  这次培训学习内容具有系统性、理论性,并与实践结合紧密,对社区工作太及时太重要了,让我知道了自己的不足,引发了很多思考。

  此次培训让我对“社区工作者”有了更加清楚的认识。要做好一名社区工作者,就要做到“五多”:

  一是多听,我们要“带着耳朵”去工作,在工作中要多倾听基层群众的呼声、意见,多听领导、同事的教导;

  二是多看,俗说“眼见为实”,我们要深入到群众中进行调查研究,多观察,多揣摸;

  三是多学,我们要加强学习,向领导、同事学习,向基层群众学习,坚持在工作中学习,在学习中工作;

  四是多想,人不思则怠,在工作中遇到问题我们要多思考、多分析,时刻把人民群众“装在自己的心中”;

  五是多做,我们要踏踏实实做事,诚诚恳恳做人,切实为人民群众办好事、做实事、解难事。

  下一步打算:

  一、充分发挥社区五级网络党组织,党支部建在小区,服务在小区,让党员更有责任感,组织更有凝聚力,真正实现“党员在身边,服务在家门”,打造“共建、共治、共享”的社区网格治理新格局。

  二、老旧小区改造提升还需快马加鞭,切实把老旧小区改造成顺应群众需求、“改到群众心坎上”的舒适宜居精品小区。

关于社区书记培训个人心得体会精选五篇【三】

  时间如梭,岁月如流,回顾培训日子,时间虽短,但选题广泛,内容充实,在培训期间学习如何做好社区党建工作、社区建设与管理等内容,并且实地参观,通过这次培训使我进一步丰富了理论知识,更新了思想观念,增强了做好本职工作的紧迫感与使命感。

  一、培训体会

  1、要勤奋学习,不断提高素质。时代在进步,社会在发展,科技进步日新月益,知识更新日益加快,学习如逆水行舟,不进则退。象蚂蚁搬家那样不断地日积月累,象蜜蜂酿蜜那样做到深加工。要勤于思考,善于积累,不仅要从书本过程上学习,还要向实践学习,向周围同志学习,才能适应工作的需要,才能做好本职工作。

  2、党建工作要严以律已,宽容待人。应把老百姓最难解决,最难办的事情,帮他们解决,让居民有安全感;做好弱势群体工作,让他们感觉到社区工作者的温暖;文明礼貌用语,做到来有问声,问有答声,去有送声的优质服务。

  3、社区工作者要业务精、业务通。如社区卫生工作方面

  一要组织多形式的宣传卫生知识,结合实际联系工作;二深入基层了解居民群众的身体健康,他们需求的是什么,特别是弱势群体是重点关心的对象;三建立家庭档案,充分利用卫生资源;四明确职责,制定工作计划,资料的搜集,年度总结各项工作的统计。还有如计生方面的工作:一做好孕情跟踪;二严格把关强化生育关念;三做好妇检,康复工作;四服务态度要好,要以优质服务作为服务的宗旨;五流动人口与常住人口同管理同服务;六建立健全办证验证制度。

  二、培训启迪。

  1、在党建方面:一加大宣传力度,提高党员思想认识;二做到管理有序,工作有计划,任务有安排;三充分发挥党组织的协调工作的重要性;四充分发挥党支部的平台,调动党员,的积极性。

  2、在社区建设方面:一加强社区干部自身素质的培养,文明礼貌有语;二加强队伍建设,办实事,好事;三加强与各部门的协调能力.成立各种为人民服务的机构,让居民群众感受到社区的温暖;四巩固党组织的引导核心作用,建立健全组织制度,带动居民群众,引导他们走上正常化,规范化;开展各种形式的党务活动。建立奉献社区党员示范机制,把本社区的退休党员、在职党员、流动党员、辖区单位党员登记造册,建立社区党员档案,建立社区党员报到服务制度,党员代表会议制度和党员志愿者服务队,做到从群众关心的问题入手,以居民群众的实际要求为出发点,真正为居民群众办实事、好事,不断增强党和群众的凝聚力。五进一步开展社区社会治安、综合治理、普法及依法治理工作,预防和减少犯罪,维护社会的持续稳定,为本社区居民群众创造良好的生活环境,以促进社会安定团结为目的,坚持精神文明建设、社会治安综合治理和城市环境整治工作紧密相结合,从而促进我社区文明建设的深入发展。

  三、培训感受:

  回顾昨日,兄弟城区的工作理念,工作氛围,深深感染着我、激励着我。面对自己的家园,面对深爱的居民朋友,还急需快马加鞭,

  一是以着以人为本的管理理念,为民办实事的执政组织机构,提高执政的素质;

  二是建设和谐健康的社区文化,提高居民精神文化素质;

  三是思索不止,奋斗不已,谦虚谨慎,追求不止的工作作风开展工作;

  四是奉献爱心、超越自我、完善自我的姿态工作在社区,立足在社区,让社区确实成为居民的港湾,温馨的家园。

关于社区书记培训个人心得体会精选五篇【四】

  20xx年9月10上午,我有幸参加了党组织书记培训班,开始了为期三天的课程培训,经过三天紧张有序的培训,我收获良多,感触颇深。作为一名支部书记,一举一动一言一行,全体工作人员都会看在眼里记在心上,并在潜移默化中受到引领与影响,社区支部书记在社区发展的过程中起着中流砥柱的作用,作为社区支部书记,要充分发挥党组织在社区建设中的核心作用,开创社区党建工作新局面,我认为需要牢牢把握以下几个要点:

  一是要有大局意识。不忘初心,牢记使命,作为社区支部书记,要站在维护党和政府利益的高度,站在人民群众利益的高度,要树立“为居民办好事,让居民好办事”的思想,增强责任意识,敢于负责;增强开拓意识,锐意进取。树立在突破中创新,在进取中创新的意识,要善于结合新形势、新任务和新要求,联系实际,创造性地领导社区党建工作和社区各项工作。

  二是要牢固树立主角意识。社区党组织书记不仅是社区党建工作的第一责任人,更是社区全局工作的带头人。因此,社区党组织书记要有党建工作的“主角”意识,社区工作的主动意识,要用全部精力带头抓党建,不仅要抓部署,而且要抓方向、抓民主集中制、抓团结、抓作风、抓落实,真正做到思想到位、措施到位、工作到位、落实到位。

  三是要有学习和创新意识。面对新形势、新任务和发展新要求,要实现服务发展,就要把思想统一到科学发展上来,就必须确立学习主题、突出学习重点,提高用理论指导具体工作的能力,不断提高自身素质和理论修养,提高分析问题的能力,提高服务社区发展和服务居民群众的能力,增强社区发展的使命感和紧迫感。必须要坚持深入基层,勤于调查研究,善于出谋划策,敢于打破常规开展工作。

  四是要有自我批评的意识。要时常对照自身在思想高度上、服务意识上、工作能力上、执行能力上存在的问题自查自纠;要主动与班子成员交心谈心,注重吸收别人好的意见和建议,杜绝盲目性和主观性。要主动对照岗位职责和工作职能要求,积极实践,大胆探索,谋划在先,工作在前,促进自身能力素质的不断提高。

  社区书记是组织系统的驾驭者,组织形象的体现者,组织责任的承担者,作为一名社区书记,无论在思想上还是工作上都要积极向上,始终发挥模范带头作用,我认为当好社区党支部书记应从以下几方面做起:

  一、凝聚班子力量。支部班子在社区工作中发挥着承上启下作用,即是上级党委开展各项工作的载体,又是服务基层群众的核心,一个班子是否团结直接关系到社区工作的开展。因此,在班子的管理上一定要下功夫,定期组织班子成员进行政治理论学习,既要向书本学习,更要向实践学习、最主要还是要向群众学习,纯洁班子成员思想,树立为党为人民服务的理念。作为社区支部书记,除了业务工作以外,还应该关心社区党员的生活现状、存在困难,适时送去党的关怀,保证支部人员心齐、气顺、劲足,限度地服务基层百姓。

  二、严格党员管理。首先要切实抓好“三会一课”学习制度,围绕“三会一课”学习活动,要结合党员职业、岗位,有针对性地开展各项活动,对党员提出不同的要求,组织党员认真学习党的大政方针理论,开展多种形式的支部活动,充分调动党员的积极性,

  二是重点落实好民主生活会制度和党员评议制,进一步健全完善并严格坚持党内生活制度,加强对党员的管理,定期召开党内组织生活会,让党员自查自纠,提出问题并及时整改。

  三、加强工作管理。在社区支部管理工作上,一定要从大局出发,从每一件小事作起,做好社区同各单位的协调工作,以营造良好的社区建设共驻共建发展氛围。进一步改变工作作风,从实际出发为社区群众排忧解难。身体力行教育党员群体要勇于开展批评与自我批评,在工作和生活中,本着多学、不懂多问,虚心请教等方式,不断加强自身修养,做组织信任、群众满意的好公仆。

  四、融入群众生活。社区作为最基层的工作单位,一定要树立起从群众中来,到群众中去的观念,同人民建立浓厚的“鱼水之情”关系。在日常的工作中,一定要带领工作人员深入到群众中去,问计于民,问需于民,把群众最关心的问题,最需办的事情作为开展工作的核心。

  五、增强创新意识。要求全体工作人员在工作中不能只安于现状,一定要紧跟时代的潮流,提高创新服务意识。结合实际开展符合辖区特色的服务活动。进一步建立完善社区便民服务中心、党员活动中心服务机构,完善社区医疗卫生、文化娱乐、社会保障、治安管理等社区服务设施建设,为居民提供优质便民服务。坚持“服务、奉献、引导、创新”的工作理念,探索服务居民的新思路。

  通过此次培训,我找到了自己思想上的不足与差距,同时也广开了思路,提高了工作热情,作为一名基层共产党员,我们一定要树立正确的人生观、价值观,尤其是作为一名社区干部,要植根于民,服务于民,公正办事,大胆创新,当好人民群众的领路人。

关于社区书记培训个人心得体会精选五篇【五】

  回首刚刚过去的一年,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。20XX年是我在社区工作的第8个年头,却是担任专职副书记的第一年。非常感谢各位领导给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与能力。回首过往,在此,我向各位领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在去年的“文明创建”与“创先争优”的突击性工作中取得阶段性的成效。正是有大家的关怀与协助,使我在工作中更加得心应手,也因为有你们的帮助,才能令社区的发展更上一个台阶。在工作上,围绕社区的中心工作,并对照相关目标,严以律己,较好的完成了各项工作任务。现在,我把一年的工作情况向大家作个汇报:希望大家批评指正。

  一、狠抓思想作风建设,做好模范带头作用

  在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,严于律已,自觉加强党性锻炼,使党性修养和政治思想觉悟得到了进一步提高。

  一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的价值观点指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御腐败作风,杜绝一切以自由化、拜金主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。

  二、强化理论和业务学习,不断提高工作实效

  我始终重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平,从而更好的实现工作目标。

  一是学习党务工作知识,虽然对社区工作已经较为熟悉,但对于刚接触党务工作来说还比较陌生,有很多基础知识需要掌握,例如:如何严格执行“三会一课”制度,党员生活、学习、发展等制度,流入流出党员的档案及组织生活管理,通过学习、向领导和书记请教,使我更进一步了解到辖区的党员基本情况,并探索出了一套适宜辖区党员学习活动的新方法。我社区党支部现有党员66名,已经搬迁党员过半,年龄结构分为:35岁以下12人,45岁至55岁54人,离退休党员48名,生活困难党员6名。根据我社区的党员老龄化、生活困难人群多的实际情况,特制定了分组学习、分批活动的组织生活制度,即,以党员居住片域划分进行分组讨论学习,以党员年龄结构分为青年组和老年组进行分组开展组织生活。

  另外还实行了“多帮一”服务活动,以困难党员为主要服务对象,实行节假日、特殊恶劣天气为服务时间,定期不定期对他们进行慰问、走访,不仅体现了组织对他们的关心,大大增强了班子的凝聚力,发挥了党员志愿者队的先锋模范作用,我通过在学习中寻找工作切入点,把好组织活动创新关,为我进一步搞好党务工作夯实了基础。

  二是按照20XX年理论学习计划的要求,学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。认真做好党风廉政建设和反腐倡廉工作学习教育计划,以武装头脑、指导实践、推动工作的要求,把反腐倡廉教育纳入社区党员教育计划之中,特别为党员制定了一套反腐倡廉的学习型试卷,通过组织党员参与答卷,不仅使老党员加强了学习意识,还大大提高了年轻党员的拒腐防变的能力,更使我从思想上认识到防范腐败的关键在于从工作中的细节入手,不断加强警戒,杜绝一切因帮扶帮困引发的各种吃、拿、卡、要的各种违规行为。以“三个代表”重要思想为指导,认真学习党的十七届五中全会精神,自觉坚持以拒腐防变为己任,增强廉洁意识与自我防腐、自我监督的能力。

  三是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,虽然没有具体负责民调工作,但作为社区副书记有责任和义务为辖区居民做好各种纠纷和调解,确保辖区的和谐与稳定,因此,我利用闲余时间,选择性地学习了《中华人民共和国民事调解纠纷条例》、《人民调解工作手册》等相关书籍,通过学习,进一步增强法制意识和法制观念,确保了在居民引发纠纷时能及时有效的把矛盾化解到萌芽状态,实现了零个因上访事件造成的不良后果。

  三、创新思路,精心组织,切实搞好(阶段性)创建工作

  一是精心组织开展“公共文明指数测评”活动。在街文明办的直接指导下,紧紧围绕“做文明人,说文明话、创造文明环境”的总体要求,坚持以文明创建为主体,始终把文明创建放在突出位置,为了统一思想,提高认识,社区召开文明创建工作专题会议,研究部署了文明创建工作,成立了以丁书记为组长的文明创建领导小组,下设四个分组,即:一个是由社区副书记为组长的资料整理工作组,一个是由综治委员为组长的抓社区规范化和环境整治的综合管理工作组,一个是由社区协理员为组长的宣传工作组,一个是由信访员为组长具体抓社区道路绿化、净化、美化、亮化的专门工作组。四支队伍齐抓共管,各负其责,收效十分明显。通过这次创建活动不仅增强了班子凝聚力,还充分发挥了社区成员各自的特长,特别是开展社区干部定期上街义务大扫除活动,受到了广大居民和群众的一致好评。文明创建的氛围日益浓厚,居民群众的整体觉悟和文明创意识也都有了进一步提高。

  二是坚持不懈抓好“创先争优”活动。在街领导的高度重视与正确带领下,我们及时召开了班子成员会议,通过大力宣传、动员。进行了深入细致的研究、部署,社区成立了领导小组,专门负责此项工作,在此基础上,专班决定在全体党员中,开展创先争优活动,党员之间互相交流学习经验,以老党员带新党员的互帮互助的形势,并开展了专题交流会。为了开展好创建活动我带头认真学习了相关文件精神,以及《党员干部学习制度》、《支部党员联系群众制度》《党员帮扶活动制度》等,达到了领会精神、抓住实质、全面筹划的目的。深刻分析了影响我社区创先争优的不利因素,为制定实施方案打下了坚实的基础。在活动开展过程中,我曾多次向船厂等先进社区学习,学习他们好的做法,体现了“创先争优”的真正意义。也使我在这次创建活动中更好的完善资料提供了有利保证。

  总结一年来的工作,我觉得有所得也有所失,不足之处主要表现在三个方面,这也是本人今后进一步努力的方向。

  一是要提高业务知识水平。特别是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,增强工作的预见性,同时要注意防止头脑发热,处理事情简单化,时刻保持强烈的忧患意识。

  二是要防止事不关己高高挂起的态度。所谓分工不分家,要时刻牢记自己的工作职责,替书记分担社区的大小事,帮助协调好临时性的突发事件。要识大体、顾大局,防止情绪化,要始终保持遇事都能独挡一面的工作意识。对工作的部署和要求,要充分尊重现实,体现层次性,区别对待,循序渐进,避免不管不顾等现象。

  三是要避免苛求与人,对工作总体上高标准、严要求是无可厚非的,但在一些具体问题上不能事事都要求完美,因人、因事要体现区别,以避免无意中伤害同事们的积极性,而是要注重把大家的积极性发挥好、保护好,营造一种生机勃勃的良好局面。


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